Koordinátor lidských zdrojů

Brno
30.000 – 40.000 Kč
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

O nás

Jsme stabilní společností v oblasti HR v České Republice již více, jak 20 let. Hledáme nové kolegy a kolegyně do našeho skvělého mladého týmu.
Budeš nedílnou součástí našeho HR týmu, který se stará o zakázky našich zákazníků.

Náplň práce:

  • péče o stávající zákazníky a plnění jejich požadavků
  • zajištění potřebného počtu pracovníků, kteří budou u našich zákazníků vykonávat objednané činnosti.
  • plánování směn, agenda nad pracovními pomůckami, podepisování pracovních smluv, správa školení

K tomu všemu Ti bude k dispozici každé oddělení naší společnosti, abys mohl/a dosáhnout těchto cílů. Vše Tě samozřejmě naučíme a můžeš se těšit i na podporu svých kolegů a kolegyň. Pakliže chceš být jedním z nás nebo si chceš o tom s námi jen popovídat u kávy, neváhej a ozvi se.
Budeme se na Tebe těšit

Co od Vás očekáváme:

  • Středoškolské vzdělání
  • Samostatnost v plnění úkolů
  • Spolehlivost
  • Proaktivnost a sebereflexe
  • Schopnost sledovat nové trendy a aplikovat je do praxe
  • Týmový hráč/ka
  • Čistý trestní rejstřík
  • Plnoletost

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Smlouva na HPP
  • Odpovídající platové podmínky
  • Bonusy za splnění cílů a další mimořádný roční bonus
  • Příspěvek na stravu
  • Benefity jako: příspěvek na péči o zdraví (až 1500,-/ měsíc), firemní snídaně, PC/notebook, mobilní telefon, možnost zapůjčení firemního vozidla, po 3 letech navýšení mzdy, káva a voda na pracovišti neomezeně. - V neposlední řadě možnost kariérního postupu

Benefity

  • Finanční bonusy a prémie
  • 13., případně 14. plat
  • Možnost kariérního růstu
  • Firemní akce
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Služební auto
  • Zaměstnanecké akcie
  • Kafetérie
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas
  • Přátelské prostředí
  • Občerstvení na pracovišti
  • Možnost parkování

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

AGENTURA PLUS, spol. s r.o. | AGENTURA PLUS, spol. s r.o. | Hradec Králové Hradec Králové
  • 25 000 – 27 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 21. října
Martin Macík | Martin Macík | Sedlčany Sedlčany
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 29. června
JOB LEADER EUROPE s.r.o. | JOB LEADER EUROPE s.r.o. | Liberec Liberec
  • 100 000 – 1 120.000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 20. srpna
SILROC CZ,a.s. | SILROC CZ,a.s. | Tanvald Tanvald
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 17. července
Avanc s.r.o. | Avanc s.r.o. | České Budějovice České Budějovice
  • 20 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 14. listopadu
Projektová kancelář Kraje Vysočina, příspěvková organizace | Projektová kancelář Kraje… | Jihlava Jihlava
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 27. ledna
Jednota, spotřební družstvo v Mikulově | Jednota, spotřební družstvo v… | Mikulov, Břeclav Mikulov, Břeclav
  • 30 000 – 33 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 12. května
Jednota, spotřební družstvo v Mikulově | Jednota, spotřební družstvo v… | Mikulov, Břeclav Mikulov, Břeclav
  • 30 000 – 33 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 24. března
Jednota, spotřební družstvo v Mikulově | Jednota, spotřební družstvo v… | Mikulov, Břeclav Mikulov, Břeclav
  • 30 000 – 33 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 5. září
M.eat Company s.r.o. | M.eat Company s.r.o. | Dolní Chabry, Praha Dolní Chabry, Praha
  • 40 000 – 48 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 19. srpna
Hanibal sport s.r.o. | Hanibal sport s.r.o. | Praha Praha
  • 24 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 19. srpna
KYB Manufacturing Czech s.r.o. | KYB Manufacturing Czech s.r.o. | Pardubice Pardubice
  • 48 000 – 56 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 19. srpna
STEER AGENCY s.r.o., v likvidaci | STEER AGENCY s.r.o., v… | Ostrava Ostrava
  • 12 000 Kč
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 12. srpna
RABBIT Trhový Štěpánov a.s. | RABBIT Trhový Štěpánov a.s. | Trhový Štěpánov Trhový Štěpánov
  • 34 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 22. července
Centrum sociálních služeb Tloskov | Centrum sociálních služeb… | Neveklov Neveklov
  • 17 900 – 24 700 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 22. července
RABBIT Trhový Štěpánov a.s. | RABBIT Trhový Štěpánov a.s. | Trhový Štěpánov Trhový Štěpánov
  • 35 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 22. července
OEZ s.r.o. | OEZ s.r.o. | Letohrad Letohrad
  • od 60 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 22. července
ABERA spol. s r.o. | ABERA spol. s r.o. | Moravská Třebová Moravská Třebová
  • od 23 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 22. července

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

agenda