Volné místo ve firmě Grafton Recruitment s.r.o.

SPECIALISTA SW A HW Junior, Českokrumlovsko

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Lokalita České Budějovice
Firma Grafton Recruitment s.r.o.
Kategorie Informační systémy a technologie

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Bohužel, tato nabídka již není aktuální.

Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

Grafton Recruitment s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

Hledáš práci v oboru IT? V tom případě čteš správný inzerát! Vyznáš se v problematice HW/SW a jejich instalacích a správě? Pokud ano, následující řádky jsou určené Tobě. Právě hledáme do mezinárodní společnosti v Českém Krumlově IT SPECIALISTU! Nepotřebuješ roky praxe, ale hlavně zájem o IT a profesní rozvoj. Vaší náplní práce bude: - přímá podpora uživatelů (zaměstnanců společnosti) - správa a instalace HW, SW - komunikace s mateřskou firmou v cizím jazyce (NJ nebo AJ) VHODNÉ I PRO ABSOLVENTY! Nástup možný ihned POŽADAVKY: - SŠ/VŠ vzdělání - orientace v IT oblasti, přehled v síťových technologiích - znalost produktů MS – Windows, Office - komunikativní znalost AJ nebo NJ - velmi dobré organizační a komunikační dovednosti - samostatnost - spolehlivost - ŘP sk.B BENEFITY: - 13. mzda - 5 týdnů dovolené - flexibilní pracovní doba - příspěvek na penzijní/životní připojištění - příspěvek na stravování - vzdělávací kurzy - občerstvení na pracovišti - možnost napracování hodin - mobilní telefon - firemní akce
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • České Budějovice
  • Golemos s.r.o.
  • 40 000 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 29. března
  • Brno-město
  • Lingea s.r.o.
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 1. dubna
  • Blansko
  • FPO s.r.o.
  • 15 000 – 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. března
  • Ústí nad Labem
  • Infinite Solution a.s.
  • 30 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. září
  • Bubeneč, Praha
  • ASPIRA Recruitment s.r.o.
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. prosince
  • Benešov
  • Lekis s.r.o.
  • 25 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. října
  • Uherské Hradiště
  • EVPÚ Defence a.s.
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. ledna
  • Ratíškovice
  • T Machinery a.s.
  • 27 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. prosince
  • Praha
  • První novinová společnost a.s.
  • 20 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. prosince

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance

Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance

Zjistíte, v jakých případech má zaměstnavatel povinnost podat daňové přiznání za zaměstnance a kdy naopak si daňové přiznání musí zaměstnanec podat sám.

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Nahlásili jste pracovní úraz, zaměstnavatel potvrdil, že se o pracovní úraz jedná, s lékařem jste vyplnili potřebné dokumenty pro pojišťovnu. Víte, na co všechno máte nárok? Kdy zaměstnavatel nemusí odškodné vyplatit, nebo vyplatí jen část?

Práce ve svátek - nejčastější otázky a odpovědi

Práce ve svátek - nejčastější otázky a odpovědi

Práce ve státní svátek otevírá řadu otázek, na které vám odpovíme. Dozvíte se, zda je práce ve svátek přesčas, jak je to s příplatky a náhradním volnem, zda je možné nařízení práce ve svátek. Jak zákoník práce definuje státní svátek, respektive práci ve státní svátek.

Novinky v zákoníku práce 2023: velký přehled změn

Novinky v zákoníku práce 2023: velký přehled změn

S příchodem nového roku souvisí i legislativní změny. Rádi bychom vám usnadnili orientaci v chystaných novinkách. Proto v daném článku si představíme základní připravované změny roku 2023 spojené s pracovním trhem.

Pružná pracovní doba má své výhody i nevýhody

Pružná pracovní doba má své výhody i nevýhody

Povíme si, jak v praxi funguje pružná pracovní doba, někdy nazývaná také klouzavá pracovní doba. Ranní ptáče může chodit do práce brzy ráno, večerní sovy si mohou přispat. Jako vše, i pružná pracovní doba má jak své výhody, tak i nevýhody.

Jak postupovat při pracovním úrazu

Jak postupovat při pracovním úrazu

Pokud se vám v práci stal pracovní úraz, je třeba ho hned nahlásit. Povíme si, jaké kroky musí udělat zaměstnavatel, aby váš úraz vyšetřil. Rozebereme, na co máte vy jako zraněný zaměstnanec nárok. I zranění na teambuildingu může být pracovním úrazem. Co naopak pracovním úrazem není, se dozvíte samozřejmě také.

Jak najít práci nebo brigádu na mateřské dovolené

Jak najít práci nebo brigádu na mateřské dovolené

Jste rodičem na mateřské dovolené a chcete si přivydělat prací či brigádou? Poradíme vám, na jaké nabídky se zaměřit, kde a jak hledat, jak na pohovoru uspět.

Trainee program – první práce pro absolventy

Trainee program – první práce pro absolventy

Trainee program, neboli výcvikový program, je vhodný pro studenty posledních ročníků nebo absolventy středních či vysokých škol. Společnost, která trainee program vypíše, si vybírá špičkové studenty či absolventy, ze kterých chce vychovat své budoucí talenty.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení pro zaměstnance státu

Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.

absolvent AJ akce benefit benefity Bor doba flexibilní hledám HW inzerát IT komunikace Krumlov kurz kurzy mezinárodní mobil Most možnost mzda náplň práce občerstvení Office pec podpora pojištění práce pracovní pracovní doba práva praxe připojištění příspěvek rozvoj samostatnost SOU specialist specialista společnost společnosti správa stravování telefon vzdělání vzdělávací kurzy zaměstnanců znalost dovednost dovolené firemní instalace komunikační komunikační dovednost komunikační dovednosti list mobilní na pracovišti náplň národní oblast oblasti obor penzijní PR profesní případ rok technolog uživatel vzdělávací kurz zájem životní

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena