- 41 600 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Jsme Savera Components CZ, stabilní a rostoucí společnost specializující se na výrobu komponentů do výtahů. Sídlíme v Ostravě Porubě (CTPark Ostrava Poruba).
Hledáme Operátora výroby na 2 směnný provoz, který se připojí k našemu týmu.
- Kompletace komponentů do výtahů podle výkresové dokumentace
- Manuální montáž komponentů do výtahů
- Kontrola správnosti a kvality sestavených výrobků
- Práce na 2 směny (ranní / odpolední)
- Dodržování pracovních postupů a bezpečnosti
SOU výhodou
- Samostatnost, odpovědnost
- Fyzickou zdatnost a výdrž
- Orientace v technické dokumentaci výhodou
- Zkušenosti s VZV - výhodou
- Ochotu rozvíjet své schopnosti a dovednosti
- Stabilní zaměstnání v prosperující společnosti
- Pracovní smlouvu do kmenového stavu
- Dobré platové podmínky
- Odměny
- Příspěvek na stravu, dojezdový bonus
- Týden dovolené navíc
- Možnost profesního růstu a dalšího osobního rozvoje
Nástup možný ihned nebo dle dohody
V případě zájmu nám zašlete životopis, na základě kterého Vás budeme kontaktovat.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.