- 43 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Pracoviště: Benešov
Požadavky: odpovídající vzdělání, bezúhonnost, kladný vztah k seniorům, výhodou je ŘP
Předpokladem výkonu práce sociálního pracovníka je vyšší odborné vzdělání získané v oborech zaměřených na soc. práci, soc. pedagogiku, sociální a humanitární práci apod., nebo VŠ vzdělání v bakalářském nebo magisterském studijním programu zaměřeném na sociální práci, soc. nebo spec. pedagogiku, soc. patologii, apod.. podle zákona č. 108/2006 Sb.
Nástup od 01.04.2022 nebo dle dohody.
Odměňování – základní plat dle vzdělání a praxe + osobní ohodnocení + příplatek za vedení
Hledáme sociální pracovnici (pracovníka) – vedoucího okrsku PS. Úkolem pracovníka (pracovnice) bude zabezpečovat klientům pečovatelskou službu podle zákona č.108/2006 o sociálních službách, zejm. provádět jednání se zájemci o pečovatelskou službu, sociální šetření, nastavování pečovatelské služby u zájemců a klientů PS – tvorba individuálních plánů, uzavírání Smluv o poskytování služby, poskytování sociálního poradenství. Pozice je spojena s vedením malého kolektivu pracovníků v sociálních službách (pečovatelek) a koordinací pečovatelek při zajišťování péče o klienty.
Nabízíme: paušál na stravování, 5 týdnů dovolené
Pracovní doba – pracovní dny, pružná pracovní doba.
První kontakt: telefonicky (Po – Pá 7:00 – 15:00), e-mailem, osobně PO PŘEDCHOZÍ TEL. DOMLUVĚ (Malé nám. 2006, Benešov; Po – Pá 7:00 – 15:00)

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.