- 23 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
náplň práce: Kompletní samostatné zpracování mzdové a personální agendy; Vedení osobních složek zaměstnanců; Zpracování ročního zúčtování daně z příjmu fyzických osob a s tím spojená administrativa; Příprava a evidence pracovně právních dokumentů (pracovní smlouvy, dohody, atd.); Komunikace s příslušnými úřady
požadujeme: SŠ vzdělání; Praxe ve mzdovém účetnictví s větším počtem zaměstnanců alespoň 2 roky; velice dobrá orientace v pracovně-právní a mzdové problematice; Znalost práce na PC (MS Office – Excel); Pečlivost, samostatnost, zodpovědnost; Komunikativnost a profesionální vystupování; Proaktivní přístup; Výhoda – znalosti systému ALTUS VARIO; Zájem se neustále rozvíjet
Zaměstnanecké výhody: příspěvek na stravování
V případě zájmu zaměstnavatele kontaktovat telefonicky nebo e-mailem.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.