- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
POŽADAVKY: vzdělání nerozhoduje, zdravotní způsobilost, trestní bezúhonnost, pracovitost, spolehlivost, komunikativnost a schopnost práce v týmu, možnost dopravy do zaměstnání i o víkendu
POPIS PRÁCE: PP na dobu určitou-zástup za dlouhodobou nemoc, nástup možný dle dohody, pracovní doba 6:30–15 hod
ZAMĚSTNAVATEL NABÍZÍ: práce ve stabilní organizaci, po zapracování osobní ohodnocení, mimořádné odměny, 25 dní dovolené, zaměstnanecké benefity: příspěvek na závodní stravování
KONTAKT: Červenáková Alice Bc., tel.: zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes
V případě zájmu zašlete přihlášku se strukturovaným profesním životopisem, kvalifikačními doklady a souhlasem se zpracováním osobních údajů pro účely výběrového řízení na uvedenou e-mailovou adresu
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.