- 70 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Místo výkonu práce: Skandinávská 2, 352 01 Aš. Pracovní poměr na dobu určitou (1 rok) – poté možné prodloužení. Pracovní doba: Po-Pá (ranní x odpolední x noční směna).
Baví Vás technika a práce se stroji? Přidejte se k nám. Budete zajišťovat obsluhu, seřizování, drobné opravy, čištění zařízení a budete mít důležitou roli v zajištění plynulého chodu mlynárny.
Náplň práce: obsluha mlecích zařízení, provádění drobných oprav a základní údržby, pravidelné čištění a kontrola zařízení, řešení běžných provozních a technických problémů, spolupráce s údržbou a dalšími kolegy ve výrobě, práce na PC (evidence spotřebovaného a vyrobeného materiálu), řízení vysokozdvižného vozíku, dodržování bezpečnostních, hygienických a pracovních postupů. Požadujeme: technické vzdělání nebo praxe v údržbě či výrobě a zkušenost s řízením VZV výhodou, středoškolské technické vzdělání (minimálně výuční list), technické myšlení, zručnost, zkušenost s obsluhou a seřizováním strojů, schopnost samostatně řešit běžné technické problémy, pečlivost, zodpovědnost, spolehlivost. Nabízíme: stabilní zaměstnání, motivační mzdové ohodnocení, 25 dní dovolené, příspěvek na stravování, systém zaměstnaneckých benefitů, bonusový program až 30.000,– Kč ročně při splnění stanovených KPI, práce v přátelském kolektivu, možnost zaučení a dalšího profesního rozvoje. Kontakt pro zájemce: telefonicky (volat v pracovní dny 8:00–15:00 h) anebo e-mailem anebo osobně na adrese pracoviště (v pracovní dny 8:00–15:00 h).
Petainer Czech Holdings s.r.o.
Skandinávská 2708/2
352 01 Aš
IČO: 28981308
Datová schránka: whge483
Další informace:
GPS: 50.208150125627,12.202697464751,
S-JTSK: -897609.26 -1005825.86,
RUIAN: 26706407
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.