Poradce pro klienty v projektu Věk není překážkou

Úřad práce České republiky vyhlašuje výběrové řízení na obsazení služebního místa v souladu s § 178 odst. 1 zákona č. 234/2014 Sb., o státní službě, ve znění pozdějších předpisů – Poradce pro klienty v projektu Věk není překážkou (VNP), reg.č. CZ.03.01.01/00/22_015/0002657.

Pracoviště:
Úřad práce České republiky – Krajská pobočka v Karlových Varech
Oddělení zprostředkování Odboru Kontaktní pracoviště Cheb
Místo výkonu: Cheb
ID místa: 50037345.

Hlavní náplň činnosti: zajišťování agend nepojistných sociálních dávek

• provádí předvýběr klientů před vstupem do projektu a zajišťuje jejich vstup do projektu
• provádí účastníka celým projektem
• provádí individuální posouzení situace a předpokladů účastníka
• zpracovává „Záznam aktivity účastníka projektu“
• vyplácí účastníkům doprovodná opatření
• podílí se na vyhledávání zaměstnavatele s potenciálem přijímat účastníky projektu
• podílí se na vytváření a dalším rozvoji sítě regionální spolupráce s cílem identifikovat ekonomicky neaktivní osoby s pracovním potenciálem (komunikace se zařízeními sociálních služeb, vzdělávacími institucemi, nestátními neziskovými organizacemi apod.)
• poskytuje poradenství k právům a povinnostem zaměstnavatelů, vyplývajících ze zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, ve znění pozdějších předpisů
• poskytuje individuální a skupinové poradenství klientům
• vede příslušnou administrativu spojenou s realizací klíčových aktivit projektu (vstupy do projektu, poradenský proces a jeho zabezpečení, zajištění rekvalifikací, zprostředkování zaměstnání, vyplácení doprovodných opatření).

Kvalifikační a další požadavky:

• uchazeč je státním občanem České republiky, občanem jiného členského státu Evropské unie nebo občanem státu, který je smluvním státem Dohody o Evropském hospodářském prostoru
• minimálně střední vzdělání s maturitní zkouškou
• výborná uživatelská znalost práce na PC, zejména MS Word a MS Excel
• výborné komunikační dovednosti
• odpovědnost, samostatnost, flexibilita, bezúhonnost
• profesionální vystupování, psychická odolnost
• znalosti, popř. praxe v oblasti státní správy výhodou.

Pracovní podmínky:

• platové zařazení v souladu s platnými právními předpisy v 9. platové třídě
• státnímu zaměstnanci přísluší platový tarif od 21.710,– Kč do 31.820,– Kč
• k platovému tarifu náleží zvláštní příplatek podle § 6 nařízení vlády č. 304/2014 Sb., o platových poměrech státních zaměstnanců. Výše příplatku činí měsíčně ve skupině II. 2.000,– Kč
• po zkušební době možnost přiznání osobního příplatku
• pružná pracovní doba – plný úvazek (40 hodin týdně)
• předpokládaný nástup od 1. března 2024.

Pracovní poměr na dobu určitou po dobu dočasné nepřítomnosti státního zaměstnance (rodičovská dovolená) se zkušební dobou 6 měsíců (určena v souladu s § 178 odst. 3 zákona o státní službě, v platném znění).

Zaměstnanecké výhody:

• 5 týdnů dovolené
• 5 dní indispozičního volna (sick days)
• 1 den volna na vyřízení osobních záležitostí
• příspěvek na stravování
• příspěvky z fondu kulturních a sociálních potřeb
• odměny k životním a pracovním výročím.

V případě zájmu o uvedenou pozici zašlete, prosím, elektronicky motivační dopis s uvedením názvu pozice a pracoviště, doplněný o strukturovaný životopis a kopii dokladu o dosaženém vzdělání, nejpozději do 8. února 2024 na e-mailovou adresu: e-mail přes odpovědní formulář.

Nedoložení výše požadovaných dokumentů je považováno za nesplnění požadavků. Nesplnění požadavků může být důvodem k vyřazení z účasti na výběrovém řízení.

Bližší informace (úplné znění oznámení o vyhlášení výběrového řízení na služební místo) naleznete na stránkách: https://www.uradprace.cz/web/cz/-/poradce-pro-klienty-v-projektu-vek-neni-prekazkou-vnp-kop-cheb-08–02–2024–1– .