- 60 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek
Pro naši novou provozovnu ve Veselí nad Moravou hledáme CNC obráběče na obráběcí centra.
Společnost Aroja Xorfex s.r.o. www.arojaxorfex.com, vývojář a výrobce 3D tiskových strojů a Ink-Jet digitálních tiskových strojů, hledá do svého týmu nové kolegy na pozici frézaře CNC na plný úvazek pro obrábění na CNC frézovacím centru.
Hledáme celkem 3 kolegy a nabízíme podmínky příjemného kolektivu. Chceme, abyste byl u nás spokojen a Vaše práce byla úspěšná.
Mladé kolegy jsme připraveni zaučit, pokud mají alespoň základ ze strojírenského oboru.
Podmínky přijetí uchazeče jsou znalost čtení výkresové dokumentace podmínkou, znalost ovládání systému Heidenhain výhodou, případně jiného obdobného systému.
K základnímu platu ve výši 20 – 25000 Kč nabízíme motivační odměnu až 10 000 Kč měsíčně a stravenky v celkové hodnotě až 2000 Kč měsíčně.
Váš životopis prosím zašlete na e-mail e-mail přes
Těšíme se na Vás
Ing. Jan Škopík
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.