- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
poctivost, zodpovědnost, otevřenost, flexibilita, respekt, spolupráce a neformální vztahy v týmu, odbornost na práci se seniory, umírajícími nebo zdravotně znevýhodněnými lidmi, VOŠ nebo VŠ vzdělání dle zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, řízení malého týmu, zodpovědnost za realizaci služby a její kvalitu, zabezpečování základní sociální agendy včetně zajišťování standardní dokumentace sociální služby, přímá práce s klienty služby, autentičnost, otevřenost, aktivní přístup, zkušenosti v přímé péči, řízení a znalost legislativy výhodou, možnost prodloužení prac. poměru, osobní ohodnocení, flexibilní prac. doba, 13. mzda, 5 týdnů dovolené, odborné zaučení a profesní vedení, pravidelná podpora (supervize), příspěvek na penzijní připojištění, pojištění odpovědnosti, kontakt telefonicky nebo e-mailem

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.