- 26 490 – 34 970 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Nástup možný od 1.5.2023 nebo dle dohody.
Popis pracovní pozice: Samostatná přímá sociální práce ambulantní a terénní formou s cílovou skupinou rodiny s dětmi a děti a mládež od 6 do 26 let ohrožené společensky nežádoucími jevy se specializací na podporu uprchlíků z Ukrajiny v rámci spolupráce služby s organizací UNICEF. Tým služby v současném složení 1,0 úvazek sociálního pracovníka a 0,5 úvazku psychologa rozšiřujeme o tři 1,0 úvazky sociálních pracovníků (jedna nabízená pozice v Olomouci, dvě pozice v Přerově) Tito sociální pracovníci budou najati v rámci spolupráce na společném programu Olomouckého kraje a organizace UNICEF. Stěžejním úkolem nových kolegů bude zejména terénní sociální práce s ukrajinskými uprchlíky, ale i s českými rodinami, za úzké spolupráce s Koordinačním týmem integrace UA uprchlíků v Olomouckém kraji.
Kontaktní osoba: Bc. Eliška Troubilová, DiS., tel.: zobrazit tel. číslo ,
Profesní životopisy s uvedením telefonního čísla a e-mailu zasílejte na e-mail personalisty e-mail přes
.Zaměstnanecké výhody: zázemí stabilní organizace, příjemné pracovní prostředí, podporu vzdělávání zaměstnanců, pravidelné supervize, 5 týdnů dovolené, stravenky, pololetní odměny, pružnou pracovní dobu, poukázky Fokus Pass.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?