VŘ 17/2023 Vedoucí oddělení památkové péče

Ostrava
27.250 – 40.120 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Moravskoslezský kraj hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah

Charakteristika vykonávané práce: zpracovává návrh koncepce rozvoje státní památkové péče v kraji v souladu s rozvojem státní památkové péče v České republice a připravuje podklady pro jednání s Ministerstvem kultury, připravuje návrhy na podporu obnovy a zachování kulturních památek v kraji, zpracovává návrhy dlouhodobých, střednědobých a prováděcích plánů a programů zachování a obnovy kulturních památek v kraji, navrhuje zaměření dotačních rozvojových programů a jiných stimulů v oblasti památkové péče financovaných z rozpočtu kraje a zabezpečuje jejich realizaci, vyhledává vhodné finanční zdroje pro realizaci projektů v oblasti památkové péče. Podrobný popis naleznete ve funkční náplni.

Požadované vzdělání: VŠ Mgr. – zaměření ekonomické, veřejná správa, humanitní, technické, právní

Předpoklady: dle § 4 zákona č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, ve znění pozdějších předpisů

Jiné požadavky: minimální praxe v oblasti památkové péče v rozsahu 5 let, znalost problematiky spolufinancování projektů ze zdrojů EU výhodou, znalost anglického jazyka výhodou; výhodou znalost práce s GINIS a zkouška zvláštní odborné způsobilosti, řidičský průkaz skupiny B k řízení referentského motorového vozidla při pracovních cestách. Uživatelská znalost práce na PC (zejména sada nástrojů Office 365, Internet)

Požadované doklady:

  1. profesní životopis se zaměřením na popis vykonávaných činností,
  2. výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce,
  3. ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání,
  4. osvědčení vydané MV podle § 4 odst. 1 zákona č. 451/1991 Sb.,
  5. čestné prohlášení podle § 4 odst. 3 zákona č. 451/1991 Sb.,
  6. přihláška.

Zaslané materiály budou uchazečům vráceny spolu s písemným vyrozuměním o výsledku výběrového řízení.

Předpokládaný nástup: Po ukončení výběrového řízení dle dohody.

Přihláška musí obsahovat: Přesné označení výběrového řízení, jméno, příjmení a titul, datum a místo narození, státní příslušnost, místo trvalého pobytu, číslo OP nebo číslo dokladu o povolení k pobytu, jde-li o cizího státního příslušníka, e-mail, telefonní kontakt, datum a podpis.

Lze využít vzor, který naleznete na https://www.msk.cz/cs/kariera/jak-se-prihlasit-a-kontakty-na-personalni-oddeleni-1589/.

Spolu s požadovanými doklady je možné doložit i pracovní posudek vydaný posledním zaměstnavatelem, má-li jej uchazeč k dispozici (doložení pracovního posudku je nepovinné).

Přihlášku a výše uvedené materiály doručte osobně, prostřednictvím doručovacích služeb, datovou schránkou, popřípadě e-mailem s minimálně zaručeným elektronickým podpisem na podatelnu krajského úřadu v době úředních hodin podatelny do 30. 6. 2023 na adresu: MORAVSKOSLEZSKÝ KRAJ – KRAJSKÝ ÚŘAD, odbor kancelář ředitele krajského úřadu, oddělení personální, 28. října 117, 702 18 Ostrava, v zalepené obálce s označením VÝBĚROVÉ ŘÍZENÍ – neotvírat, s uvedením adresy podavatele. Přihlášky doručené po tomto datu nebudou do výběrového řízení zařazeny.

Přílohy přihlášky se uchazečům nevrací, je možné si je osobně vyzvednout do 30 dnů po obdržení vyrozumění o výsledku výběrového řízení. Nevyzvednuté přílohy přihlášky budou skartovány.

Termín rozhovorů s vybranými uchazeči a časový harmonogram budou uvedeny v elektronické pozvánce nebo oznámeny telefonicky. Ostatní uchazeči budou vyrozuměni o výsledku po ukončení výběrového řízení e-mailem.

U nás získáte více | Moravskoslezský kraj | www.msk.cz

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

AWP P&C Česká republika - odštěpný závod zahraniční právnické osoby | AWP P&C Česká republika -… | Celá ČR Celá ČR
  • 30 000 – 33 400 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. srpna
Dům sociální péče Kralovice, příspěvková organizace | Dům sociální péče Kralovice,… | Kralovice, Plzeň-sever Kralovice, Plzeň-sever
  • od 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. května
Město Kaplice | Město Kaplice | Kaplice Kaplice
  • 30 000 – 39 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 28. března
Povodí Ohře, státní podnik | Povodí Ohře, státní podnik | Chomutov Chomutov
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 28. července
Sociální centrum Kraje Vysočina, příspěvková organizace | Sociální centrum Kraje… | Ždírec, Jihlava Ždírec, Jihlava
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 6. dubna
Povodí Ohře, státní podnik | Povodí Ohře, státní podnik | Karlovy Vary Karlovy Vary
  • 44 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. března
Moravskoslezský kraj | Moravskoslezský kraj | Ostrava Ostrava
  • 23 390 – 34 370 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. července
Nefrito laboratories, s.r.o. | Nefrito laboratories, s.r.o. | Nusle, Praha Nusle, Praha
  • 45 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 17. prosince
MUDr. Marcel Pekárek - Stomatologická s.r.o. | MUDr. Marcel Pekárek -… | Čáslav Čáslav
  • od 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. listopadu
HOSH company s.r.o. | HOSH company s.r.o. | Čáslav Čáslav
  • od 19 800 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 20. listopadu
Oblastní nemocnice Kolín, a.s., nemocnice Středočeského kraje | Oblastní nemocnice Kolín, a.s… | Kutná Hora Kutná Hora
  • od 22 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 20. listopadu
Realitní a stavební společnost s.r.o. | Realitní a stavební… | Čáslav Čáslav
  • od 23 640 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 20. listopadu
Střední odborná škola a Střední odborné učiliště řemesel, Kutná Hora, Čáslavská 202 | Střední odborná škola a… | Kutná Hora Kutná Hora
  • 23 510 – 26 010 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. listopadu
PAVELKA - kontejnery s.r.o. | PAVELKA - kontejnery s.r.o. | Kutná Hora Kutná Hora
  • 26 000 – 44 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 20. listopadu
HOSH company s.r.o. | HOSH company s.r.o. | Čáslav Čáslav
  • od 19 800 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 20. listopadu
ČKD Kutná Hora, a.s. | ČKD Kutná Hora, a.s. | Kutná Hora Kutná Hora
  • od 23 640 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 20. listopadu
Pohřební služba Navrátil s.r.o. | Pohřební služba Navrátil s.r… | Kutná Hora Kutná Hora
  • od 23 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. listopadu
HAMAG, spol. s r.o. | HAMAG, spol. s r.o. | Zlín Zlín
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 20. listopadu
Starokladno s.r.o. | Starokladno s.r.o. | Kladno Kladno
  • 32 000 – 36 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 18. prosince

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
AWP P&C Česká republika - odštěpný závod zahraniční právnické osoby, Alza.cz a.s., Randstad HR Solutions s.r.o., HOT-CHIP s.r.o., Broker Investment, s.r.o., Advantage Consulting, s.r.o., Partners Financial Services, a.s., Věra Pietrasová, HOFMANN WIZARD s.r.o., 4Life Direct Insurance Services s.r.o., odštěpný závod, Česká spořitelna, a.s., H & M Hennes & Mauritz CZ, s.r.o., Grafton Recruitment s.r.o., Comac jobs s.r.o., Trenkwalder a.s., ROCKWOOL, a.s., 21 Consult Group s.r.o., ManpowerGroup s.r.o., Ubbe s. r. o., Biskupství ostravsko-opavské, VKUS-BUSTAN s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Asistent / Asistentka, Back office pracovník / pracovnice, Pracovník / pracovnice správy pohledávek, Recepční, Referent / Referentka, Technickoadministrativní pracovník / pracovnice, Telefonní operátor / operátorka, Telefonní prodejce / prodejkyně, Vedoucí týmu / Team leader, Bankovní specialista / specialistka, Ekonom / Ekonomka, Finanční analytik / analytička, Finanční manažer / manažerka, Finanční poradce / poradkyně, Investiční makléř / makléřka, Makléř / Makléřka, Finanční kontroling, Osobní bankéř / bankéřka, Pojišťovací makléř / makléřka, Pojišťovací poradce / poradkyně, Specialista / specialistka v pojišťovnictví, Barista / Baristka, Manažer / manažerka v gastronomii, Provozní / F&B Manager, Copywriter, Grafik / Grafička, Marketingový specialista / specialistka, Reklamní specialista / specialistka, Obchodní asistent / asistentka, Obchodník / Obchodnice, Pokladní, Prodavač / Prodavačka, Specialista / specialistka ve službách, Vedoucí obchodu, Projektant / Projektantka, Přípravář / Přípravářka, Rozpočtář / Rozpočtářka, Stavební inženýr / inženýrka, Oblastní manažer / manažerka, Projektový / projektová manažerka, Provozní manažer / manažerka, Pracovník / pracovnice bezpečnostní služby, Pracovník / pracovnice ostrahy, Strážný / Strážná, Obchodní zástupce / zástupkyně, Finanční specialista / specialistka, Marketingový analytik / analytička, Online marketing

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Celá ČR, Ostrava, Přívoz, Ostrava, Moravská Ostrava, Ostrava, Skřečoň, Bohumín

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

kulturní
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT