Pracovník/Pracovnice V Sociálních Službách Pro Aktivizační Činnost

Hradec Králové
do 29.460 Kč

Individuální aktivizace, nácvik sebeobslužných úkonů, nácvik sedu, stoje a chůze včetně využití aktivizačních pomůcek.
Poskytování přímé obslužné péče klientům (zajištění či dopomoc s osobní hygienou, koupání, výměna inkontinenčních pomůcek, podávání stravy, péče o lůžko a osobní věci, oblékání, manipulace s prádlem, manipulace s klienty – dopomoc se vstáváním a uléháním na lůžko, polohování, vysazování do křesla či židle, pobyt na vzduchu, aktivizační činnosti, atd.)
Spolupráce na individuálním plánování péče o klienta nebo přímé plánování aktivizační péče.
Skupinová aktivizace napříč oddělením, vaření, pečení, ruční výroba.
Dodržování vnitřních předpisů s důrazem na důstojnost klientů a ochranu majetku zřizovatele.
Jednosměnný provoz, pružná pracovní doba, 40 h týdně.
3 100 Kč příplatek za ošetřovatelství + 600 Kč zvláštní příplatek+ osobního odhodnocení po zkušební době do výše 4 000,–-.
V případě zájmu prosíme o zaslání strukturovaného životopisu a motivačního dopisu k rukám pí. Petry Andrle, tel. Zobrazit tel. číslo , email: e-mail přes odpovědní formulář. Výběrové řízení bude dvoukolové. V prvním kole bude posouzen životopis uchazeče. Uchazeči, kteří postoupí do druhého kola budou pozváni k osobnímu pohovoru s týmem kolegů. Nástup dohodou.
Zázemí silné a stabilní příspěvkové organizace, příjemné pracovní prostředí, odměňování dle nařízení vlády č. 341/2017 Sb. v platném znění, profesní růst; 6 týdnů dovolené; benefity až do výše 7 000,– Kč, příspěvek na stravování ve vlastním stravovacím zařízení; příspěvky z FKSP na rekreaci, masáže, příspěvek na penzijní připostění.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

EUC a.s. | EUC a.s. | Hradec Králové Hradec Králové
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
  • Vhodné také pro seniory
Zveřejněno: 27. dubna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

HR akce, které nesmíte minout: TOP 10 konferencí a událostí pro rok 2026

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.