- Plzeň
- ManpowerGroup s.r.o.
-
Benefity:
Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
---|---|
Lokalita | Plzeň |
Firma | UBK s.r.o. |
Kategorie | Informační systémy a technologie, Programátor / Programátorka |
Hrubá mzda | 30.000 – 50.000 Kč |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Do našeho týmu hledáme posily na pozici: Android / Kotlin Developer (středně pokročilá nebo vyšší úroveň dovedností). Jedná se o projekty pro našeho zahraničního klienta, BMW. Zdoláváš rád výzvy a baví Tě IT? Pak hledáme právě Tebe.
Jaký bude Tvůj pracovní den v UBK?
Do centra Plzně dojedeš autem, tramvají nebo trolejbusem a svoje pracovní místo najdeš v pasáži BOST, Klatovská 7 / Smetanovy Sady 9. S parkováním si hlavu nelámej, 5 minut od kanclů máme své parkoviště
Se svým týmem se pobavíš a zasměješ, a to nejen u odpoledního kafe.
Co Tě u nás může potkat?
Vývoj na projektu pro našeho klienta v automobilovém průmyslu.
Budeš pracovat na neustálém zlepšování a dalším vývoji uživatelských rozhraní pro řízení procesů funkčních oblastí infotainmentu (například uživatelské rozhraní rádia, televize nebo telefonu).
Budeš implementovat specifikace z návrhů a konceptů UX/UI a přispívání ke zlepšování výkonu
Spolupráce na aplikaci pro Android/Kotlin.
Nezbytné dovednosti, které klient vyžaduje:
Ukončené studium IT (IT specialista na vývoj aplikací, ukončené studium informatiky, přírodních věd nebo technických oborů) nebo dlouholetá praxe v oblasti vývoje softwaru.
Samostatný, analytický a strukturovaný způsob práce
Velmi dobrá znalost angličtiny, a to jak písemná, tak mluvená
Výhoda: znalost německého jazyka
Výhoda: práce s agilními metodami, metodami TDD a Clean Code
A jaké jsou naše benefity? Koukni na webu na záložku Kariéra a přečti si výčet výhod, které svým zaměstnancům nabízíme.
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Ukážeme vám, kdo může ve společnosti výpověď převzít, a dva způsoby, jak si nechat přijetí výpovědi zaměstnavatelem potvrdit. Poradíme vám, jak postupovat, pokud váš zaměstnavatel odmítl převzít výpověď.
Zajímá vás změna pozice v zaměstnání? Na stávající pozici se již nerozvíjíte a neučíte se ničemu novému, ale ze společnosti odejít nechcete. Pak je čas si najít novou pozici v rámci společnosti. Pojďte se s námi podívat na způsoby, jak si v rámci stávající společnosti můžete najít nové pracovní uplatnění, které vás bude bavit.
Některé benefity jsou dnes již standardem. Pojďme se podívat na ty nejžádanější zaměstnanecké benefity, a jaké kuriozní benefity se poskytují ve světě. Nezbytnou součástí je i daňové hledisko, které rozebereme na konci tohoto článku.
Poradíme vám, kdy máte nárok na odstupné dle zákoníku práce. Jak se počítá výše odstupného, jaké se odvádějí povinné odvody. Vše si ukážeme na konkrétních příkladech. V článku naleznete i případy, kdy nárok na odstupné nevzniká, nebo zaniká.
Hledáte si novou práci? S námi se dozvíte, jaké jsou druhy pracovních úvazků, mezi kterými můžete vybírat.
Zjistíte, v jakých případech má zaměstnavatel povinnost podat daňové přiznání za zaměstnance a kdy naopak si daňové přiznání musí zaměstnanec podat sám.
Seznamte se s naším výběrem TOP 10 podcastů zaměřených na lidské zdroje. Ať už jste v oboru HR dlouholetým profesionálem nebo jen hledáte aktuální informace a trendy, tyto podcasty vám nabídnou širokou škálu témat a poznatků. Získejte přehled o tom nejlepším z HR světa. 🎧🌟
V tomto článku týkajícím se pracovní smlouvy se podíváme na nezbytné a obvyklé náležitosti pracovní smlouvy. Vysvětlíme si rozdíly mezi pracovní smlouvou na dobu neurčitou a pracovní smlouvou na dobu určitou; zjistíme, co se stane na konci doby určité. Nechybí ani pracovní smlouva ke stažení.
Korporátní skupina LMC, provozovatel několika pracovních portálů v ČR, oznámila, že od 1. ledna 2024 se bude prezentovat pod novým názvem Alma Career s.r.o.. Tato změna představuje nejen reorganizaci, ale také krok k ještě další expanzi této skupiny. Změna názvu by měla podle oficiálního oznámení proběhnout bez nutnosti aktivní účasti klientů, čímž LMC Group deklaruje, že předejde nestabilitě svých služeb a možným přerušením. Firma zdůrazňuje, že smluvní a fakturační údaje zůstanou nezměněny s výjimkou obchodního názvu, což by mohlo vést k méně náročnému přechodu pro stávající i nové klienty.
Ve většině společností jsou vedoucí zaměstnanci, tedy zaměstnanci, kteří vedou alespoň jednoho podřízeného. Z pozice vedoucího zaměstnance mají tito kolegové specifické povinnosti, které jim stanovuje zákoník práce. Dozvíte se, jak je to se zkušební dobou, přesčasy i případným ukončením pracovního poměru ze strany vedoucího pracovníka či z vaší strany.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje