- 25 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Náplň práce: oprava elektrických zařízení, realizace elektrorozvodů a montáž koncových zařízení (všeobecná instalace); instalace v budovách dle projektové dokumentace; zapojování/přepojování rozvaděčů; práce s kvalitním nářadím; cestování po celé ČR
Požadujeme: SOU nebo SŠ elektrotechnického směru; dobrá znalost oboru elektro (praxe výhodou); platnou vyhlášku 50/1978, § 6; uživatelská znalost práce s PC; ŘP sk. B; flexibilita
Nabízíme: motivující finanční ohodnocení, další prémie, dlouhodobá spolupráce, možnost dalšího vzdělávání, pravidelná školení, zaučení na pozici, týmovou pracovní atmosféru
V případě zájmu zašlete životopis na e-mail: e-mail přes

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.