Revizní technik/technička

Vyškov
23.110 – 33.220 Kč

POŽADAVKY: vzdělání středoškolské s maturitou, elektrotechnického směru, praxe 5 let v oboru, ŘP sk B.
POPIS PRÁCE: PP na dobu určitou, nástup možný ihned, revizní technik elektrických zařízení E2A
ZAMĚSTNAVATEL NABÍZÍ: 5 týdnů dovolené, benefity dle kolektivní smlouvy, osobní ohodnocení.
KONTAKT: npor. Ing. Pavlína Hrazdilová tel.: Zobrazit tel. číslo ; Zobrazit tel. číslo

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Jobs Contact Personal, s.r.o. | Jobs Contact Personal, s.r.o. | Prostějov Prostějov
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
včerejší
Lead - Project Advices s.r.o. | Lead - Project Advices s.r.o. | Bošovice Bošovice
  • 37 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
včerejší
Amcor Flexibles Prostějov s.r.o. | Amcor Flexibles Prostějov s.r… | Kralice na Hané Kralice na Hané
  • Plný úvazek Plný úvazek
včerejší
Amcor Flexibles Prostějov s.r.o. | Amcor Flexibles Prostějov s.r… | Kralice na Hané Kralice na Hané
  • Plný úvazek Plný úvazek
včerejší
Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o. | Manuvia Expert Recruitment CZ… | Brno Brno
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 31. března
Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o. | Manuvia Expert Recruitment CZ… | Brno Brno
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 31. března
Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o. | Manuvia Expert Recruitment CZ… | Brno Brno
  • 36 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 31. března
Lead - HR Services s.r.o. | Lead - HR Services s.r.o. | Brno Brno
  • 32 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 30. března
MedPharma, spol. s r.o. | MedPharma, spol. s r.o. | Sivice Sivice
  • 32 000 – 36 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 30. března
VRATA PRO s.r.o. | VRATA PRO s.r.o. | Blansko Blansko
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 30. března

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Advantage Consulting, s.r.o., ELEXIM, a.s., ADSESA Staff CONSULTING s.r.o., Randstad HR Solutions s.r.o., HOFMANN WIZARD s.r.o., Jobs Contact Personal, s.r.o., ManpowerGroup s.r.o., ADECCO spol.s r.o., Grafton Recruitment s.r.o., INDEX NOSLUŠ s.r.o., Věra Pietrasová, Lead - HR Services s.r.o., SH Job Partners s.r.o., Markmont, s.r.o., Lead - Project Advices s.r.o., SIMIX GROUP s.r.o., IVEP, a.s., FERMAT CZ s.r.o., Amcor Flexibles Prostějov s.r.o., InfoTel, spol. s r.o., Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o., Eurosat CS, spol. s r.o., AC Jobs, s.r.o., Trenkwalder a.s., MUBEA - HZP s.r.o., CARLIFT SERVICE CZ, s.r.o., Seaborne Plastics s.r.o., TRANSFER International Staff s.r.o., Manuvia, a. s., organizační složka, MedPharma, spol. s r.o., VRATA PRO s.r.o., KOVO - ZAPLATIL s.r.o., O.K. solution, s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Dělník / Dělnice, Specialista / specialistka plánování, Brusič / Brusička, Obsluha strojů, Zámečník / Zámečnice, Lakýrník / Lakýrnice, Revizní technik / technička, Stavbyvedoucí, Frézař / Frézařka, Mistr / Mistrová, Montážník / Montážnice, Nástrojář / Nástrojářka, Obráběč / Obráběčka, Operátor / operátorka NC / CNC strojů, Operátor / operátorka výroby, Programátor / programátorka NC / CNC / PLC strojů a zařízení, Seřizovač / seřizovačka strojů, Soustružník / Soustružnice, Technik / technička v energetice, Operátor / operátorka průmyslové výroby, Technik / technička výroby, Elektroinženýr / Elektroinženýrka, Elektrotechnik / Elektrotechnička, Elektromechanik / Elektromechanička, Elektromontér / Elektromontérka, Elektroprojektant / Elektroprojektantka, Elektrospecialista / Elektrospecialistka, Elektrikář / Elektrikářka, Montážník / montážnice, Servisní technik / technička, Specialista / specialistka telekomunikací, Zkušební technik / technička, Kontrolor / Kontrolorka, Kontrolor / kontrolorka kvality, Operátor / operátorka tiskařských strojů, Opravář / Opravářka, Technik / technička automatizace

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Brno, Kroměříž, Prostějov, Vyškov, Blansko, Bošovice, Mouchnice, Slatina, Brno, Kralice na Hané, Líšeň, Brno, Prostějov, centrum, Adamov, okres Blansko, Sivice

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Nejčastější HR cizí pojmy: Jak se vyznat v jazyce pracovních inzerátů?

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

na dobu určitou