- 70 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Pracovní poměr na dobu neurčitou, jednosměnný provoz. Nástup možný ihned.
Pozice je vhodná i pro osoby zdravotně znevýhodněné, osoby se zdravotním postižením absolventy/absolventky.
Náplň práce: tvorba výrobní dokumentace, návrh a optimalizace technologických postupů s důrazem na efektivitu a ekonomiku, podílení se na plánování údržby a výroby, vytváření podkladů pro cenotvorbu, práce s informačním systémem Helios Inuvio, řešení technických problémů spojených s provozem.
Požadavky: minimálně středoškolské vzdělání technického směru; základní znalost angličtiny nebo němčiny; schopnost kreslit výkresy v Solid Edge nebo Solid Works; aktivní znalost práce na PC; znalost programu Helios Inuvio výhodou, podmínkou však ochota se naučit; samostatnost, pečlivost, zodpovědnost; proaktivní přístup a schopnost zvládnout stresové situace; asertivní přístup a komunikační dovednosti.
Zaměstnanecké výhody: stravenkový paušál, Sick day, firemní volno, zaměstnanecké slevy.
Kontakt zasláním životopisu na e-mail: e-mail přes

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.