- 40 000 – 48 000 Kč
- Plný úvazek
KO: Radim Kapler, tel: zobrazit tel. číslo (v době od 7:00–15:00 hod) nebo e-mail: e-mail přes
SOU – požadujeme základní přehled o strojírenské výrobě, odpovědnost, samostatnost a svědomitost.
Pracoviště: Jezdkovice, jednosměnný provoz, nástup ihned.
Náplň práce: všeobecné strojírenské práce: příprava materiálu, práce na pile, brusce, vrtačce. Pomocné práce při svařování a dokončování hotových rámů. Vše bez potřeby zvláštních dovedností – zaškolíme. Ženy je možno navíc zaškolit na lakování rámů práškovou barvou. Lakování by se tak mohlo stát hlavní náplní práce, kterou by doplňovalo dokončování rámů po lakování, expedice a jednoduché pomocné práce ve výrobě. Opět netřeba zvláštních schopností, vše zaučíme.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?