- 27 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

STAŇTE SE SOUČÁSTÍ VEDENÍ SPIRÁLY OSTRAVA !!!
Vedoucí zaměstnávání OZP (FULL TIME)
Jsme Spirála Ostrava. Pomáháme lidem s duševním onemocněním a jiným zdravotním postižením změnit svůj život. Zmírnit následky jejich zdravotního stavu, najít nové uplatnění, nebát se a mít zase radost.
Inspirujeme k otevřenému přístupu a respektu k nemocným. Měníme životy, třeba změníme život i Vám…
JAKÝ/Á JSTE?
Leader se srdcem na správném místě, který dýchá pro svůj tým a Spirálu
Jen tak něco Vás nerozhodí
Změna není problém, ale výzva
Komunikace a organizace Vás baví a obojí zvládáte levou zadní
Máte obchodního ducha, budování vztahů a získávání kontaktů Vás baví
Aktivně přicházíte s návrhy nebo připravenými projekty
Umíte brát život, sebe i ostatní s humorem
Velkou výhodou jsou zkušenosti s vedením týmu, podnikáním, s prací s lidmi se znevýhodněním
CO VÁS ČEKÁ
Práce, která má skutečný smysl
Zodpovědnost za oblast zaměstnávání OZP
Vedení a motivace týmu pracovních asistentů
Spoluzodpovědnost za další rozvoj sociálního podnikání
(Catering, šicí dílna, údržba zeleně a co dál přinesete…)
Budování vztahů a sítě kontaktů (partneři, zákazníci, dárci)
Spolupráce na dalším rozvoji Spirály Ostrava
Seberozvoj, manažerské supervize, vzdělávání
JACÍ JSME MY?
Převážně ženský kolektiv s pochopením (baby i dog friendly)
Pracujeme flexibilně, podle potřeby i z Home Office
Zkušení poskytovatelé sociální služeb a chráněného zaměstnávání, děláme to srdcem ale i hlavou.
Naše ředitelka Eva a pracovní asistenti Vás v tom nenechají plavat. Cítíte se už teď součástí týmu, Spirálákem, který nám pomáhá naplňovat naše poslání? Pojďme se potkat online nebo u kávy.
Stačí zaslat CV a motivační dopis a my se Vám ozveme.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?