VEDOUCÍ SESTRA oddělení NIP, DIOP- M/Ž

Co požadujeme:

• odbornou způsobilost podle zákona č. 96/2004 Sb., v platném znění,
• specializovaná způsobilost v oboru intenzivní péče výhodou,
• zkušenost s řízením týmu – ideálně v intenzivní či následné intenzivní péči,
• minimálně 5 let praxe u lůžka,
• schopnost samostatného rozhodování i rozhodnutí,
• profesionální přístup k pacientům, schopnost laskavě vysvětlit i těžké věci,
• zodpovědnost při práci s moderní technikou a přístroji,
• výbornou komunikaci a týmového ducha

Co Vás čeká:

• vedení, organizace a dohled nad činností ošetřovatelského týmu na oddělení NIP, DIOP
• koordinace péče o pacienty po stabilizaci jejich stavu s pokračující potřebou intenzivního dohledového režimu,
• spolupráce s lékaři a dalšími specialisty při komplexní péči o pacienty s narušenými životními funkcemi,
• zajištění kvalitní ošetřovatelské péče včetně práce s ventilátory, monitorovací technikou a další moderní technikou,
• aktivní účast na řešení akutních situací a resuscitačních výkonech i jejich koordinace,
• podpora profesního růstu týmu i sebe sama – možnost dalšího vzdělávání a specializačního vzdělávání,
• vytváření příjemného pracovního prostředí na pracovišti, kde si vážíme zkušeností i nové energie.

Co nabízíme:

• zázemí a pracovní stabilitu u významné soukromé společnosti,
• PLNÝ pracovní úvazek, umíme vyjít vstříc i zájemcům o ZKRÁCENÝ pracovní úvazek, možná práce na dohodu mimo pracovní poměr,
• stabilní a motivující mzdové ohodnocení,
• široké finanční i nefinanční zaměstnanecké benefity.

K žádosti o zařazení do výběrového řízení je třeba doložit:

• strukturovaný profesní životopis se zaměřením na odbornou praxi,
• fotokopie dokladů o dosažené kvalifikaci,
• výpis z rejstříku trestů,
• motivační dopis,
• návrh vlastní koncepce organizace práce na oddělení intenzivní péče v oblasti ošetřovatelské péče a řízení NLZP.

Přihlášku do výběrového řízení je možné zaslat do 9.2.2026.

Kontakt: e-mailem na e-mail přes odpovědní formulář nebo skrze naše kariérní stránky https://kariera.nemocnicesumperk.cz/
VÝHODY:
Multisport karta, zvýhodněné zaměstnanecké volání i pro rodinné příslušníky, karta benefitů, příspěvek na stravné, dovolená 25 dní, akce pro zaměstnance, příspěvek na penzijní připojištění, bezúročné zápůjčky relaxační pobyty a vouchery za zvýhodněné ceny, slevy u smluvních partnerů atd.