- 32 900 – 41 640 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
KONTAKT: TELEFONICKY, E-MAILEM
Pracovní poměr na dobu určitou (po roce možné prodloužení na dobu neurčitou).
Platové zařazení 5. platová třída, po splnění stanovených odborných předpokladů 7. až 8. platová třída.
Nepřetržitý pracovní režim.
Pracovní náplň: Přispívat k ochraně veřejného pořádku a bezpečnosti osob a majetku, kontrolovat dodržování právních předpisů, odhalovat přestupky, spolupracovat se složkami IZS a příslušnými složkami státní správy a samosprávy, působit v oblasti prevence kriminality, zajišťovat místní záležitosti veřejného pořádku, aj.
Zákonné podmínky: občanství ČR, bezúhonnost, spolehlivost, věk minimálně 18 let, střední vzdělání s maturitní zkouškou, zdravotní způsobilost (fyzická, psychická)
Další znalosti, dovednosti a předpoklady: dobré komunikační schopnosti, znalost práce na PC – Word, Excel, internet, časová flexibilita, odolnost vůči stresu, pečlivost, spolehlivost, samostatnost, ochota dále se vzdělávat, řidičský průkaz sk. B – aktivní řidič. Praxe v oboru a zbrojní průkaz sk. D – výhodou
Uchazeč, splňující všechny výše uvedené zákonné podmínky, nejprve podstoupí ústní pohovor a vyplní jednoduchý dotazník. V rámci přijímacího řízení poté podstoupí testy psychické i fyzické způsobilosti a vstupní zdravotní prohlídku.
V případě přijetí do pracovního poměru strážník-čekatel absolvuje teoretickou přípravu a služební výcvik. Teoretická příprava je zakončena závěrečnou zkouškou před zkušební komisí Ministerstva vnitra ČR. Po úspěšném složení zkoušky obdrží osvědčení o splnění stanovených odborných předpokladů, jenž je nutným kvalifikačním předpokladem k výkonu práce strážníka.
Nabízíme stabilní zaměstnání a finanční jistotu, příplatky (za směnnost, riziko, noční, víkendy, státní svátky), osobní ohodnocení, péči o odborný rozvoj zaměstnanců, prohlubování a zvyšování kvalifikace, dovolenou v délce 5 týdnů, sick days – 4 směny, pracovně-lékařskou péči, odchodné dle zákona 553/1991 Sb., ve znění pozdějších předpisů, služební byt v majetku města – možnost pronájmu, příspěvek na stravování: 180 Kč na směnu (11 h), penzijní připojištění: 1 500 Kč/měsíc (po 1 roce zaměstnání), odměny při životním výročí a odchodu do SD/ID, odměny dárcům krve, krevní plazmy a kostní dřeně.

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.