REFERENT/-KA ODDĚLENÍ SOCIÁLNÍ PRÁCE, ODBOR SOCIÁLNÍCH VĚCÍ A ŠKOLSTVÍ
Vzdělání podle zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách; samostatnost; zodpovědnost, výborné komunikační schopnosti.
Přihlášku podat do 18.2.2026, dle zveřejněného výběrového řízení
Výběrové řízení proběhne po skončení lhůty pro podání přihlášek – termín bude upřesněn.
Bližší informace zde: https://www.mulitvinov.cz
Mzda + osobní příplatek
Zaměstnanecké výhody: velmi výhodné platové podmínky, stravenky, 25 dní dovolené, 6 dnů zdravotní a sociální volno (sick days), pružná pracovní doba, příspěvek na penzijní připojištění, MultiSport karta
HLÁSIT SE: Zelenková Eva, tel.: zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes odpovědní formulář
Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.
Jak se připravit na pracovní pohovor tak, aby vás nic nepřekvapilo? Tento podcast nabízí srozumitelný přehled celého procesu, praktické rady a konkrétní příklady z praxe. Ideální poslech pro každého, kdo chce působit profesionálně a přirozeně zároveň.
Čeští zaměstnanci nejsou otevřeně nespokojení. Často ale nemají pocit, že by se někam posouvali. Za důležitý považují dobrý pracovní kolektiv, který je často důvodem, proč v zaměstnání setrvávají. Ukazuje to Wellbeing Index 2025 portálů JenPrace.cz a JenFirmy.cz
Rok 2026 je pro uchazeče o práci trochu jako aktualizace software. Na první pohled se může zdát, že je vše při starém. Ale když budete měnit zaměstnání, řešit krátkodobou brigádu nebo vám to mezi dvěma pracemi na chvíli nevyjde, změny pocítíte. Nová pravidla jsou nastavena tak, aby tyto situace byly o něco míň stresující než dřív.