- 20 320 – 21 000 Kč
- Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro zdravotně postižené
z:16.10.2025
Soudní exekutor Mgr. Ing. Monika Michlová, Exekutorský úřad Nový Jičín přijme pracovníka na pozici vykonavatele.
Požadujeme: středoškolské vzdělání, spolehlivost, samostatnost, vysoká komunikační schopnost, stresová odolnost, trestní bezúhonnost – výpis z trestního rejstříku, řidičský průkaz sk. B – aktivní řidič, znalost práce na PC. Zkouška vykonavatele soudního exekutora výhodou.
Náplň práce: jedná se o práci v terénu, provádění místních šetření, komunikace s dlužníky a související kancelářské úkony.
Nabízíme: pracovní smlouvu na dobu určitou s možností prodloužení, motivační finanční ohodnocení – fixní část mzdy a pohyblivá část mzdy, čtvrtletní odměny, stravné, 4 týdny dovolené, 5 dnů zdravotního volna (sick day), příspěvek na penzijní připojištění, pružná pracovní doba, příjemné pracovní prostředí a přátelský kolektiv.
Nástup dle dohody.
Žádosti zasílejte na uvedený e-mail do 05.11.2025

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.