Referentka / referent technické správy majetku v odboru technickém

Charakteristika pracovní pozice: provádění správy a údržby komunikací vč. příslušenství, mostů, dešťové kanalizace, lapolů, vodních děl; zpracovávání plánů údržby; vydávání vyjádření ke stavbám za správce komunikací; vydávání vyjádření ke zvláštnímu užívání komunikací; fyzická kontrola komunikací dotčených stavbami; fyzické zadávání a fyzická kontrola oprav komunikací vč. příslušenství a dešťové kanalizace; práce v terénu.

Místo výkonu práce: Městský úřad Česká Lípa

Platové podmínky a platové zařazení: 9. platová třída, která podle platného katalogu prací odpovídá nejvýše zařazenému vykonávanému druhu práce a požadovanému vzdělání (platová třída je v tarifním rozpětí od 23 110 do 33 220 Kč podle zápočtu let odborné praxe), přičemž minimální úroveň zaručeného platu činí 29 120 Kč. K platovému tarifu může být přiznán osobní příplatek dle § 131 zákoníku práce.

Předpokládaný termín nástupu: 5. 1. 2026, popř. dle dohody

Pracovní poměr bude sjednán na dobu: neurčitou

Zákonné předpoklady: Úředníkem se může stát fyzická osoba, která je státním občanem České republiky, občanem jiného členského státu Evropské unie nebo občanem státu, který je smluvním státem Dohody o Evropském hospodářském prostoru a má v České republice trvalý pobyt – dosáhla věku 18 let – je plně svéprávná – je bezúhonná – ovládá český jazyk – splňuje další předpoklady pro výkon správních činností stanovené zvláštním právním předpisem
(např. kvalifikační předpoklady stanovené zákonem).

Kvalifikační předpoklady a požadavky stanovené městem Česká Lípa pro uchazeče:

• min. střední vzdělání s maturitní zkouškou stavebního, popř. příbuzného technického směru
• orientace v základních stavebně-právních normách a základních otázkách legislativy

v oblasti veřejných zakázek a smluvního práva

• znalost související legislativy (zákon č. 13/1997 Sb., o pozemních komunikacích)
• znalost problematiky dopravních (silničních) staveb výhodou
• praxe v oboru dopravních (silničních) staveb výhodou
• zodpovědný přístup k řešení problémů, komunikační dovednosti
• výborná znalost práce s MS Office a schopnost orientace v elektronických administrativních nástrojích

Poznámka: V souladu s ust. § 18 zákona č. 312/2002 Sb. o úřednících územních samosprávných celků a o změně některých zákonů, ve znění pozdějších předpisů, je úředník povinen si prohlubovat kvalifikaci a do 6 měsíců od vzniku pracovního poměru absolvovat vstupní vzdělání.

Nabízíme: 5 týdnů dovolené, 5 sick days, pružná pracovní doba, benefitní karta / e-stravenky, pravidelné prohlubování kvalifikace formou školení, příspěvek na penzijní připojištění a další bonusy pro zaměstnance.

Náležitosti písemné přihlášky: jméno, příjmení, titul uchazeče – datum a místo narození – státní příslušnost – místo trvalého pobytu – číslo občanského průkazu (nebo číslo dokladu
o povolení k trvalému pobytu, jde-li o cizího státního občana) – název příslušné funkce, o kterou se uchazeč uchází – datum a podpis uchazeče.

K přihlášce uchazeč připojí:

• životopis, ve kterém jsou uvedeny údaje o dosavadních zaměstnáních a o odborných znalostech a dovednostech týkajících se činností uvedených v části „charakteristika pracovní pozice“,
• čestné prohlášení o bezúhonnosti, nebo výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší 3 měsíce,

u cizích státních příslušníků též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem,

• kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání