- 36 000 – 38 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Výrobní kontrolor / nepřetržitý provoz / 40 300 Kč/měsíc
Oddělení kvality v lisovně kovů rozšiřuje tým a hledáme nové 3 kolegy do Oslavan.
Jak vypadá pracovní náplň výrobního kontrolora u nás:
Kontroly vyráběných dílů na lisovně dle kontrolní dokumentace
Vedení záznamové dokumentace dle požadavků oddělení kvality
Péče o měřidla, se kterými výrobní Kontrolor pracuje
Spolupráce při uvolňování sérií do výroby, výrobní odchylky řeší s technickým oddělením
Spolupráce na stanovování nápravných opatření ke zjištěným nedostatkům
Udržování potřebné úrovně znalostí výkresové a výrobní dokumentace
Co by kandidát určitě měl mít:
SOU/ÚSO vzdělání strojírenského zaměření (nástrojař, seřizovač, zámečník,…)
Výbornou znalost čtení výrobní dokumentace a práce s měřidly
Ochotu učit se novým věcem, odpovědnost a týmového ducha
ochotu pracovat ve směnném provoze
Detaily pracovního poměru:
Nástup možný od 1/2022
Zaučení pod dohledem zkušených kolegů
Nepřetržitý provoz – 12 hodinové směny, ranní (06 – 18 h.) a noční směny (18 – 06 h.), krátký x dlouhý týden
Místo výkonu práce: Oslavany
Co nabízíme:
Smlouvu na hlavní pracovní poměr
Nástupní mzda cca 40 300 Kč / měsíc (včetně odměn a příplatků), po úspěšném splnění adaptačního plánu navýšení po roce na cca 43 500 Kč/ měsíc
Mimořádné prémie za nadstandardní výkon či přístup
Odměny za zlepšovací návrhy
Každoroční navyšování mezd
13. mzda vyplácena na dvakrát před letní dovolenou a na Vánoce
Stravenkový paušál až 800 Kč do vaší výplaty pro každého zaměstnance
Udržování a zajišťování potřebné kvalifikace hrazeno firmou
Dioptrické ochranné brýle
Bezpečnostní vybavení a oblečení hrazeno firmou
Kantýna na pracovišti, bagetomat, kávomat, pitný režim
Závodní stravování za dotovanou cenu (výběr ze 4 druhů)
Společenské, firemní a sportovní akce
Losování o volňásky na hokejové zápasy Komety
Zaměstnanecký program u Vodafone – výhodné tarify
Vánoční večírek s dárečkem
Více informací na www.aamoslavany.cz; tel. zobrazit tel. číslo ; e-mail přes
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?