Požadujeme: aktivní, ambiciózní a pozitivní osobnost; schopnost se rychle a správně rozhodovat
znalost DPH, výhodou znalost systému Pohoda, mzdová agenda, alespoň 1 rok zkušeností na relevantní pozici, zkušenost s účetními systémy, schopnost koncepčně přemýšlet a chuť pochopit a rozvíjet obchodní model, přemýšlet pragmaticky a dotahovat věci do konce.
další jazyk výhodou, né podmínkou
Nabízíme: příležitosti pro vzdělávání a profesní rozvoj, firmou hrazené kurzy a školení, velmi pohodlné a moderní pracovní prostředí, stravenky, příspěvky na dovolenou, firemní akce, zájezdy, večírky, hodnotné firemní dary (ke svatbě, narození dítěte…), třináctý plat, voce a káva na pracovišti, kariérní růst na CFO
Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.
Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!
Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.
Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.