- 45 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme Caster. Navrhujeme, vyrábíme a instalujeme celé nábytkové vybavení interiérů na míru. Dětské pokojíčky jsou naše srdcovka, patrové postele jsme si nechali patentovat, v kuchyni na míru je radost vařit a v ložnici od nás se usíná jedna báseň. Za 25 let jsme splnili více jak 10 000 klientům sny o bydlení a další plány máme ještě ambicióznější.
Rosteme, rozšiřujeme tým a hledáme další prima parťáky. Přidej se k nám a na vlastní kůži zažij, jaké to je těšit se do práce. Další informace a fotky z realizací najdeš na: https://kariera.casterdesign.cz/ .
Co u nás dělá Truhlář?
Jak si tě představujeme?
Co ti za to nabídneme?
Popsali jsme přesně tebe a myslíš si, že nám to bude fungovat? Perfektní!
Pošli nám svůj životopis a pár ukázek tvojí práce na e-mail přes odpovědní formulář, nebo rovnou odpověz ve formuláři níže.
Nejdřív se potkáš s šéfem výroby a provozní ředitelkou. Pak tě vezmeme na zkoušku do výroby – ty poznáš naši práci a my tvoje zkušenosti. A to je všechno. Když si plácneme, můžeš nastoupit klidně hned.
Caster CZ s.r.o.
Tolstého 259
460 01 Liberec
IČO: 25422944
Datová schránka: cb7u6hs
Další informace:
GPS: 50.783019,14.990665,
S-JTSK: -692460.00 -971689.00,
RUIAN: 26633442
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!