- 29 000 – 32 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
PRACOVNÍCI VE VÝROBĚ/KONTROLA
POŽADUJEME: praxe ve výrobě výhodou, manuální zručnost, pracovitost, spolehlivost, dobrý zdravotní stav. Nástup možný ihned.
NÁPLŇ PRÁCE: obsluha linky, kontrola a následná manipulace s vyrobenými díly, vizuální kontrola vyrobených celků, třídění výrobků a průběžné čištění forem
NABÍZÍME: 3 – směnný provoz (ranní, odpolední, noční), 8 – hodinová pracovní doba, 87,–Kč/hod. + osobní ohodnocení ve výši až 10,–Kč/hod. + příplatky za práci v noci 18,–Kč/hod. + příplatky za odpolední práci 6,–Kč/hod. + příplatky za práci v sobotu a v neděli + příplatky za přesčas, po zkušební době navýšení osobního ohodnocení až do výše 20,–Kč/hod., pravidelný výplatní termín, práce na HPP s 3 – měsíční zkušební dobou, příspěvek na dopravu nebo možnost využít firemní autobus na trase Vsetín – Valašské Meziříčí, zvýhodněné stravování, práce ve stabilní společnosti
PRVNÍ KONTAKT: V případě Vašeho zájmu nám prosím zašlete svůj strukturovaný životopis na mail e-mail přes nebo nás kontaktujte telefonicky na Zobrazit tel. číslo .
Neváhejte a domluvte si, co nejdříve termín informativní schůzky s možností prohlídky provozu!
ov. 28.3.2017

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.