- Zkrácený úvazek

Společnost Arkon Flow Systems, s.r.o. je ryze česká společnost zabývající se vývojem, výrobou a distribucí elektromagneitckých průtokoměrů. Sortiment je dále rozšířen o ultrazvukové průtokoměry a meřidla hladiny.
Nabízíme flexibilní přístup k potřebám zákazníka. Pro každou aplikaci dokážeme nabídnout řešení na míru.
Naše výrobky jsou používané spokojenými zákazníky ve více než 20 zemích světa, včetně Ásie a Latinské Ameriky. Průtokoměry společnosti Arkon Flow Systems jsou vhodné k aplikaci v oblastí vodohospodářství, nakládání s odapdními vodami, zavlařování a v těžebním a chemickém průmyslu. Projekty, ve kterých se spojuje přesnost, efektivnost a moderní technologie, jsou pro nás výzvou.
Pokud jste fanda do drobných montážních prací, jste pečlivý a umíte pájkou spojit pár drátků, pak byste mohl zapadnout do našeho kolektivu elektro pracovníků.
Potřebujeme, abyste byl zručný, uměl pájet, ale nejedná se o žádnou „vyšší dívčí elektro práci“. Budete montovat jednotlivé malé dílce, pájet, provádět připravu na kalibraci, kompletovat hotový výrobek, provádět finální kontrolu a předávat výrobek na balení. Nemusíte dokonce ani umět číst výkresy.
Při pohovoru Vám práci ukážeme, necháme Vás, abyste si to zkusil a po Vašem nástupu budete do všeho zaškolen.
Volné místo pro Vás máme ihned k dispozici, nabízíme Vám hned ze startu smlouvu na dobu neurčitou, fixní měsíční mzdu, která roste již po prvním měsíci zaškolení a celkově pak až o jednu třetinu v dalším období.
K tomu dostanete stravenky, nějakou tu dovolenou navíc, pracovat budete v jedné směně od 7,00 do 15,30 kousek od centra Brna a po čase vám přispějeme i na penzijní nebo životní pojištění.
Těšíme se na Váš životopis a na setkání při pohovoru.
Mgr. Veronika Veith
HR manager
Arkon Flow Systems
Tel: zobrazit tel. číslo
Mob: zobrazit tel. číslo
www.arkon.co.uk
e-mail přes
skype: Personální Arkon
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.