- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

NÁSTUP MOŽNÝ IHNED
DGS plast s.r.o., Loučka 137, 763 25 Újezd
hledá VŠEOBECNOU ÚČETNÍ pro své společnosti
PRACOVNÍ NÁPLŇ
o kontrola a zpracování účetních dokladů
o účetní administrativa a vedení doplňkových evidencí
o kontrola a účtování bankovních operací
o příprava podkladů pro účetní závěrky, spolupráce s auditory
o příprava podkladů pro pravidelný reporting, rozborová činnost
o kontrola účetních operací z hlediska Zákona o účetnictví a souvisejících daňových zákonů
o další činnosti vyplývající z činnosti finančního úseku
POŽADUJEME:
o SŠ – VŠ vzdělání se zaměřením na finance a účetnictví
o minimální praxe 2 roky v oboru účetnictví
o komplexní znalost účetnictví a daňové problematiky
o znalost podvojného účetnictví včetně zpracování účetní závěrky společnosti
o pečlivost, důslednost, komunikativnost
o zodpovědnost, samostatnost, flexibilita
o tvořivý přístup k řešení pracovních úkolů
Výhodou je zkušenost s účtováním zemědělské výroby. Ovšem není podmínkou.
NABÍZÍME:
o zaměstnání v prosperující společnosti s významným postavením na trhu
o možnost profesního rozvoje
o odpovídající platové ohodnocení
o širokou oblast benefitů
Místo výkonu práce: Loučka u Valašských Klobouk
Benefity: Bonusy/prémie, Stravenky/příspěvek na stravování, Vzdělávací kurzy, školení, Závodní stravování a Firemní akce
Telefonický kontakt je možný v pracovní dny 8:00–14:30
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.