- 26 400 – 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
z: 15.2.2017 a: 24.4.2018
Požadavky: úplné SŠ vzdělání s maturitou a vyšší. Dokonalou znalost českého jazyka, znalost práce s PC, ŘP sk. B, zodpovědnost, sebeovládání, sebeuvědomění, empatie, iniciativnost, sebedůvěra, cílevědomost, rozhodnost a schopnost práce v týmu.
Přehled o nabízené pozici na www.leonasramkova.cz
Náplň práce: zpracování požadavků klienta, telefonický a osobní kontakt s klientem, modelace a představení úvěrových, finančních a pojistných produktů. Správa a servis stávající klientely.
Nabízím: dvousložkový plat od 25 000,– Kč hrubého, po zaučení + čtvrtletní prémie a další finanční odměny, časová flexibilita, smysluplnou a z dlouhodobého hlediska stabilní práci. Budování kariéry, školení a osobní rozvoj pod dohledem zkušeného manažera skupiny s dlouholetou praxí to vše na náklady firmy.Stabilní a pravidelný příjem bez horní hranice výdělku. Příjemný kolektiv schopných a úspěšných spolupracovníků. Zázemí, podporu a benefity největší pojišťovny na trhu (Česká pojišťovna a.s.). Možnost spolupráce na dohodu o obchodním zastoupení pod Českou pojišťovnou = vyšší výdělky a benefity.
Kontakt: telefonicky: Zobrazit tel. číslo , písemně na e-mail: e-mail přes

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.