- 60 000 – 120 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Podmínkou účasti ve výběrovém řízení je zaslání motivačního dopisu a strukturovaného životopisu na email: e-mail přes , nejpozdeji do 5.6.2024. Do předmětu uveďte: Vedoucí pobočky Ostrava. Pokud zájemce nezašle životopis a motivační dopis, nebude zařazen do výběrového řízení.
POŽADAVKY:
. min. SŠ vzdělání, pedagogického nebo zdravotnického zaměření, sociální oblast, resp. certifikát chůvy v dětské skupině
. výborné organizační a komunikační schopnosti
. min. rořní praxe v práci s dětmi v mateřské škole či dětské skupině
. samostatnost, zodpovědnost, aktivní přístup, schopnost zvládat stres
NÁPLŇ PRÁCE:

Chcete si práci hledat po svém nebo si dát pauzu? Z evidence můžete odejít i bez nového zaměstnání. Ukážeme Vám postup a upozorníme na nejdůležitější důsledky.

Rozesíláte životopisy, ale telefon i emailová schránka mlčí? Nebo vás zvou na pohovory, jenže místo vždy nakonec získá někdo jiný? Zjistěte, kde hledání vázne, a změňte postup. Poradíme vám jak!

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.