- 38 000 – 41 998 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
CIZ
Máte zkušenosti s prací ve výrobě a chcete nastoupit přímo do kmenového stavu? Hledáte stabilní práci ve výrobě, čisté pracovní prostředí a nevadí Vám práce ve směnném provozu (3 směnný provoz)?
Jedná se o práci na různých odděleních naší výroby: výroba dílů do automotive, finální kontrola dílů, práce na výrobních automatech. Důletižá je manuální zručnost a spolehlivost.
Vhodnou pozici společně vybereme. Před nástupem do pracovního poměru budete mít možnost si prohlédnout naši výrobu a (spolu s námi) zhodnotit, která pozice by pro Vás byla vhodná.
Důležitá je pro nás:
o spolehlivost a šikovné ruce
o pravidelná docházka do práce
o pečlivost
o chuť podílet se na výrobě skvělých aut
o dobrý zdravotní stav
o zkušenost z výrobního prostředí na obdobné pozici je výhodou, nikoliv podmínkou!
Nabízíme: týdnů dovolené, stravenky v celé výši dotované zaměstnavatelem (100 Kč), příspěvek na dopravu, příspěvek na penzijní připojištění, vysoký přípatek za noční směnu nad rámec zákoníku práce, aj.
Kontakt: Ing. Karina Maximová, tel.: Zobrazit tel. číslo (Po – Pá 8.00 – 14.00 hod.)

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.