- 49 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Obsluha práškové lakovny – vzdělání střední odborné (vyučen). Pracoviště Kaplice. Prac. poměr na dobu neurčitou, nástup dohodou, prac. úvazek plný, prac. doba dvousměnná. Mzda 18.756,–- Kč hrubého. Náplň práce: obsluha práškové lakovny, navěšování jednotlivých kusů chladírenského nábytku, vizuální kontrola lakovaných dílů, činnosti spojené s obsluhou lakovacího stroje. Požadujeme: ochota práce na 1–2 směny, technické myšlení nebo vzdělání, manuální zručnost, praxe ve výrobní společnosti výhodou. Nabízíme: zázemí mezinárodní expandující společnosti, různorodou a perspektivní práci, atraktivní mzdové ohodnocení, dotované stravování, 5 týdnů placené dovolené, příspěvek na životní pojištění / penzijní spoření, příspěvek na dojíždění. Kontakt: Ing. Lenka Zmeková, tel.: Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes , www.hauser.cz. Ověřeno 15.9.2017.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.