- 37 000 – 38 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Jste organizovaný/á, samostatný/á, zodpovědný/á a baví Vás čísla? Pak čtěte dál!
Do naší společnosti Synerga a.s. právě hledáme kolegu/kolegyni na pozici Senior Rozpočtář / Vedoucí přípravy.
Na co se u nás můžete těšit?
zázemí stabilní společnosti
příjemné pracovní prostředí a přátelský kolektiv
zajímavé finanční ohodnocení
flexibilní pracovní dobu
prostor pro seberealizaci
vzdělávání – angličtina, odborné semináře
široké spektrum zaměstnaneckých výhod (5 týdnů dovolené, příspěvek na penzijní pojištění, možnost dalšího vzdělání).
Co požadujeme?
vzdělání stavebního nebo technického směru výhodou
znalost metodiky zpracování výkazů výměr a rozpočtů – výhodou
znalost práce v programu RTS apod. – výhodou
orientace v oblasti ÚT a ZTI – výhodou
znalost MS Office, AutoCad, řidičský průkaz skupiny B
samostatnost, pečlivost, analytické myšlení, flexibilita
zodpovědnost, aktivní a samostatný přístup
organizační a komunikační schopnosti
Pracovní náplň:

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.