PROGRAMÁTOR - C#/.NET, 30-60 000 Kč + HOME OFFICE

Ostrava

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Piješ colový nápoj, jezdíš elektromobilem americké výroby, létáš v letadlech s motory, které používá i královská rodina? Říkáš že ne? Tak s námi můžeš! Ptáš se jak? Tak čti dál…

Pokud tě nebaví jen sedět u počítače a programovat něco kde nevidíš výsledek své práce, pak bychom pro tebe něco měli. Právě teď hledáme specialisty na projekty pro prestižní světové společnosti, které hýbou trhem. Pokud se chceš dozvědět víc, pak se nám ozvi!

Pro IT společnost hledáme profíky i méně zkušené kandidáty na pozici „PROGRAMÁTOR – C#/.NET (30 – 60 000,– Kč) + HOME OFFICE“.

Náplň práce:

  • analýza požadavků klientů
  • programování v jazyce C#/.NET
  • návrh, vývoj a implementace systémů pro podporu výroby (MES)
  • podpora globálního týmu, řešení problémů a požadavků
  • komunikace s klienty a v rámci mezinárodního týmu
  • účast na mezinárodních projektech
  • podpora uživatelů MES systémů

POŽADAVKY:

  • VŠ vzdělání (ideálně v IT oblasti)
  • anglický jazyk na komunikativní úrovni (práce v mezinárodním prostředí)
  • zkušenosti na podobné pozici nejsou podmínkou, ale vlastní tvorba či projekty ano!
  • praktická zkušenost s jazykem C#, ASP/VB.NET
  • ochota cestovat do zahraničí

Výhodou:

  • zkušenosti na pozici C#/.NET programátor/vývojář
  • vlastní projekty při studiu
  • postgraduální studium
  • zkušenosti v oblasti PLC programování

BENEFITY:

  • notebook vám dáme k dispozici
  • pracujte klidně z domu – u nás se do práce nechodí (5 z 5 dní HOME OFFICE)
  • proplacení pracovních výjezdů do zahraničí
  • za vaši práci navíc vás bohatě odměníme – proplácíme přesčasy
  • možnost uplatnit a zlepšit svou úroveň angličtiny – pracuje v mezinárodním týmu
  • práce pro špičkové společnosti ve svém oboru (letecký průmysl, elektromobily, nápoje)
  • pokud budete chtít, nemusí být tato pozice pro Vás konečnou – podporujeme talenty

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Drafted.gg s.r.o. | Drafted.gg s.r.o. | Moravská Ostrava, Ostrava Moravská Ostrava, Ostrava
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
včerejší
HRM Services s.r.o. | HRM Services s.r.o. | Řepy, Praha Řepy, Praha
  • 30 000 – 39 999 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 1. listopadu
Kooperativa pojišťovna, a.s., Vienna Insurance Group | Kooperativa pojišťovna, a.s.,… | Brno Brno
  • 20 000 – 29 999 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 1. listopadu
JOBS TIME s.r.o. | JOBS TIME s.r.o. | Praha Praha
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 1. listopadu
Jobs 4 Joy SE v likvidaci | Jobs 4 Joy SE v likvidaci | Velká nad Veličkou Velká nad Veličkou
  • 18 000 – 19 999 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 1. listopadu
Hana Kloboučková | Hana Kloboučková | Kralupy nad Vltavou Kralupy nad Vltavou
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 1. listopadu

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Nejčastější chyby při hledání práce a jak se jim vyhnout

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

7 věcí, které musí kandidát v roce 2026 dělat jinak než před pár lety

Trh práce se s nástupem umělé inteligence nezměnil jen technicky, ale i v tom, jak se kandidáti prezentují, jak firmy vybírají a co dnes rozhoduje o pozvání na pohovor. Mnoho postupů, které ještě před několika lety fungovaly, dnes přestává být efektivních. Pokud tedy člověk hledá nebo mění práci v roce 2026, musí některé věci dělat jinak než dřív.

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Brigády pro studenty i veřejnost: Kdy začít hledat, abyste měli náskok

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Práce bez praxe: Kde začít, když nemáte zkušenosti

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

analýza zkušenost