- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro seniory
Jsi aktivní a nebojíš se komunikovat? Potom je práce právě pro Tebe. Pro našeho významného klienta, se sídlem v Trutnově, hledáme kandidáta/-ku na pozici telefonistky.
Náplní tvojí práce bude:
péče o stávající klientelu
oslovování nových zákazníků
zajišťování servisu pro klienta
zpracovávání podkladů, lehká administrativní práce
Co od tebe očekáváme?
komunikativnost
aktivní přístup k práci
pracovitost, zodpovědnost
zkušenosti s obchodem výhodou
reprezentativní vystupování
znalost práce na PC (MS Office)
Můžeme Ti nabídnout:
práci na HPP moderním prostředí s příjemným kolektivem
pracovní doba od 8–16:30 hod.
mzda úspěšného prodejce je 20 000 Kč/měsíc + stravenky
firemní benefity (výhodné tarify pro volání, firemní akce, ocenění při pracovních i osobních výročích, odměna za docházku, za přivedení zaměstnance a jiné zajímavé motivační prvky)
možnost kariérního a profesního růstu
práce vhodná i pro ženy na MD, absolventy, ale i pro zájemce středního i staršího věku s obchodním duchem
Zaujala Vás tato pozice? Odpovídá Tvůj profil našim požadavkům? Neváhej a kontaktuj nás.
Veronika Zimová
e-mail přes
Tel.: zobrazit tel. číslo

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.