- Plný úvazek

❗ Tato pozice je vhodná také pro absolventy ❗
Pokud nemáte ještě praxi, nevadí, rádi Vás vše naučíme. Důležité je, abyste měl/a chuť učit se novým věcem.
• Zázemí stabilní společnosti, tento rok jsme na trhu 30 let.
• Nástupní mzdu až 50 000 Kč/měs. a ke mzdě navíc ČTVRTLETNÍ ODMĚNY (v roční výši až jednoho platu) a stravenkový paušál ve výši cca 2 100 Kč.
• Flexibilní pracovní dobu a týden dovolené navíc.
• Notebook a služební telefon také k soukromému užití (včetně hrazeného paušálu a příspěvku na nový přístroj).
• Podporu sportovních aktivit:
Příspěvek na MultiSport kartu, hrazené startovné na akce jako je květnová výzva Do práce na kole nebo Krajský půlmaraton Plzeňského kraje.
• Firemní akce (teambuilding a jiné).
• A další zajímavé benefity (firemní bezúročnou zápůjčku, možnost zapůjčení majetku firmy k soukromému využívání, firemní prémiové akcie, po roce příspěvek na penzijní nebo životní pojištění ve výši 2 000 Kč/měs.).
JDETE DO TOHO S NÁMI? Zašlete nám svůj strukturovaný životopis včetně motivačního dopisu a my se s Vámi co nejdříve spojíme.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?