Řemeslníci - Německo - bez potřebné znalosti jazyka
- Německo
- open recruitment s.r.o.
Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
---|---|
Smluvní vztah | práce na živnostenský list (osvč) |
Práce vhodná také pro | cizince, absolventy |
Lokalita | Německo Zobrazit na mapě |
Firma | ELEKTROBAU-KRAL EU s.r.o. |
Kategorie | Elektrotechnika a telekomunikace, Elektrotechnik / Elektrotechnička, Elektromechanik / Elektromechanička, Elektromontér / Elektromontérka, Elektrospecialista / Elektrospecialistka, Elektrikář / Elektrikářka, Montážník / montážnice |
Min. vzdělání | Odborné vyučení bez maturity |
Jazyk. znalosti | Český jazyk (Expert C2), Německý jazyk (Mírně pokročilý B1), Anglický jazyk (Mírně pokročilý B1) |
Hrubá mzda | 50.000 – 100.000 Kč |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Jsme malá česká společnost, která se specializuje od roku 2013 na elektroinstalaci. Naše firma působí na německém trhu již 9-tým rokem.
S kompetentním a zkušeným týmem, který se podle potřeby skládá z 20–30 zaměstnanců, se ujímáme různých úkolů, které vznikají během nových nebo rekonstruovaných bytových, průmyslových či obchodních staveb.
V práci klademe obvzláštní důraz na kvalitu skloubenou s kreativitou, která je nezbytná při řešení náhlých problémů. Zakládáme si také na přátelském jednání, jak s našimi partnery, tak s našimi spolupracovníky, neboť si uvědomujeme nezbytnost příjemné atmosféry na pracovišti.
Nabízíme stabilní zázemí a dlouhodobou či krátkodobou spolupráci dle potřeb a vzájemných požadavků. Naším cílem je vytvářet fungující pracovní prostředí se spokojeností na všech stranách.
Naše společnost přešla v únoru 2020 z živnostenské formy podnikání na společnost s.r.o. Tato právní forma je protějškem německé GmbH.
Zaujala Vás naše nabídka práce? Myslíte si, že splňujete kritéria pro přijetí a chcete se stát součástí naší společnosti? Zašlete nám, společně s odpovědí na inzerát, Váš strukturovaný životopis a přidejte k němu stručné info o Vás, prostřednictvím průvodního dopisu.
!!! Případné zájemce o tuto nabídku, kteří nepředloží ke své odpovědi profesní životopis, nezařadíme do výběrového řízení na tuto pozici !!!
Děkujeme a těšíme se na Vás!
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Víte, že jsou situace, kdy vás zaměstnavatel musí ze zákona z práce omluvit, aniž byste si čerpali dovolenou? Jsou to tzv. překážky na straně zaměstnance nebo zaměstnavatele. Pojďme se podívat, kdy máte nárok na placené či neplacené volno a nemusíte čerpat dovolenou.
Trainee program, neboli výcvikový program, je vhodný pro studenty posledních ročníků nebo absolventy středních či vysokých škol. Společnost, která trainee program vypíše, si vybírá špičkové studenty či absolventy, ze kterých chce vychovat své budoucí talenty.
První den v nové práci je vaší vizitkou – co si vzít na sebe, jak se připravit, na co se ptát, na co se neptat, jak se kolegům představit. Se vším vám pomůžeme!
Byli jste pozváni na pohovor formou assessment centra? Poradíme vám, jak se na něj připravit, co a jak se testuje, jak probíhá a na co si dát pozor. Přidáme tipy, jak assessment centrum úspěšně zvládnout.
Víte, že nárok na studijní volno ze zákona nemáte? Zákoník práce studijní volno nezaručuje. Vždy musíte mít souhlas svého zaměstnavatele. Zjistěte, jak správně zaměstnavatele požádat o studijní volno. Přidáme i tipy, jak postupovat, když chcete studovat obor, který není v souladu s oborem vašeho zaměstnavatele.
Osobní ohodnocení zaměstnance státní správy je zajímavou součástí mzdy. Zákoník práce jasně stanovuje podmínky, za kterých se osobní ohodnocení státnímu zaměstnanci uzná a v jaké výši. Může dosahovat až 100 %! Ve většině našich článků se věnujeme zaměstnancům soukromého sektoru, kteří pobírají mzdu. Často diskutovaným tématem je osobní ohodnocení zaměstnance a jeho nárok na něj. Podle zákona, respektive podle zákoníku práce, na osobní ohodnocení vzniká nárok jen určitým skupinám zaměstnanců státní správy, pobírajících plat, kteří splní zákonem stanovené podmínky.
Pojďme se připravit na pracovní pohovor. Po přečtení tohoto článku budete znát odpovědi na všechny své otázky - jak se připravit na pracovní pohovor, jaké zvolit oblečení, jak dlouho pracovní pohovor trvá.
Ukážeme si, jak psát motivační dopis k životopisu, který zaujme, a pomůže vám k osobnímu setkání u vysněného zaměstnavatele. Jaká má být u motivačního dopisu struktura? Zjistíte, jaký je rozdíl mezi motivačním a průvodním dopisem. Kdy stačí průvodní dopis, kdy musíte napsat dopis motivační?
Návrat do práce po mateřské či rodičovské dovolené nemusí být snadný. Odcházíte od svého dítěte, do týmu, který se částečně změnil. Povíme si, na co máte nárok, kdy vám váš zaměstnavatel musí držet vaše původní místo, kdy vás mohou přesunout na stejnou pozici, ale do jiného týmu a kdy vám žádné místo držet nemusí. Přidáme i základní informace o tom, na co jako rodič máte nárok.
Vše, co potřebujete vědět o registraci na úřadě práce - musím se registrovat, kde se registrovat, kdy se registrovat se dozvíte v daném článku. Jak probíhá osobní schůzka a co můžete zařídit online z pohodlí domova. Věděli jste, že již nemusíte na úřad práce v místě vašeho trvalého bydliště, ale stačí ten, který je nejblíže vašemu bydlišti, byť jen přechodnému?
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje