- 33 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek
Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Jste zkušený provozní manažer v oblasti kamionové dopravy? Nebo v dopravě pracujete na jiné pozici – třeba jako mechanik nebo řidič kamionu – a už Vás nebaví trávit veškerý čas za volantem? Tak nám o sobě dejte vědět. Do společnosti zabývající se vnitrostátní a mezinárodní přepravou hledáme šikovného multifunkčního člověka na pozici provozního vedoucího.
Vaše práce bude různorodá. Půjde například o:
-Starost o technickou stránku vozového parku (přehled o aktuálním stavu, zařizování servisu atd.)
-Komunikaci s řidiči – zajišťování školení nebo lékařských prohlídek.
-Udržování přehledu o smlouvách a situaci v zakázkách.
-Reporting – zpracovávání inventur, komunikace s obchodními partnery.
-Další operativní úkoly – hledáme člověka, který v případě potřeby dokáže zaskočit za řidiče nebo pomoct na servisu.
Jak si Vás představujeme?
-Máte praxi z dopravní společnosti (ať už jako provozní vedoucí, nebo přijímací technik, řidič nebo mechanik).
-Máte platný řidičák B, C, E.
-Máte střední školu.
-Jste komunikativní, u práce dokážete přemýšlet a je na Vás spoleh.
-Jste ochotný cestovat v rámci ČR.
Za práci dostanete:
-Fixní mzdu a další bonusy.
-Možnost kariérního růstu v české firmě a prostor pro vlastní nápady.
-Další benefity dle dohody.
-Telefon a notebook.
-Služební auto dle dohody.
Zaujala Vás naše nabídka? Tak neváhejte a využijte příležitost změny k lepšímu. Klikněte na tlačítko ODPOVĚDĚT nebo volejte na zobrazit tel. číslo . Těšíme se na Vás!
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.