- Ostrava
- ManpowerGroup s.r.o.
Bohužel, tato nabídka již není aktuální.
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:
ManpowerGroup s.r.o.Do mezinárodní, automotive společnosti hledáme kolegu/kolegyni na pozici PLC programátora. Pokud hledáte stabilní zaměstnání s motivujícím finančním ohodnocením v přátelském, zkušeném týmu, jste tady správně! :-)
Popis pozice:
- Práce se SW a HW PLC Siemens (Step 7, TIA Portal apod.)
- Budete pracovat s vizualizačním software Siemens (WinCC flexible, Scada WinCC, TIA Portal apod.)
- Také budete pracovat s SWaHW frekvenčními měniči (Siemens, ABB, SEW, apod.)
- Realizovat požadavky na úpravu řídicích systémů výrobních linek
- Spolupracovat při diagnostice a odstraňování poruch elektrických zařízení
- Provádět a navrhovat preventivní opatření
- Připravovat a opravovat náhradní díly
- Spolupodílet se na nových (i nadnárodních) investičních projektech
Profil kandidáta:
- Znalost a zkušenost s prací s PLC (Siemens, Allen Bradley, apod.)
- Znalost a zkušenost s průmyslovými sítěmi (Profibus, Profinet, Modbus apod.)
- Zkušenosti s prací s roboty Fanuc – výhodou
- Praxi na obdobné pozici
- Vyhlášku 50/1978 Sb., minimálně paragraf 6
- Minimálně středoškolské vzdělání technického směru
- Znalost anglického jazyka na komunikativní úrovni
Nabízíme:
- Práci rovnou v KMENI spoelčnosti
- Bonus 20 000 Kč při nástupu
- Pouze ranní směny a volné víkendy
- Prémie až 21% každý měsíc
- 13. a 14. plat
- 1500 Kč docházkový bonus
- Dotované stravování
- Příspěvek na penzijní připojištění
- Týden dovolené navíc
- Program Benefit Plus, Multi Sport kartičku, Benefit ELA a další
- Zvýhodněné tarify od T-mobile pro celou vaši rodinu (SIM, internet, TV)
- Místo pracoviště: Ostrava
Pokud právě zvažujete změnu a chcete se dozvědět více informací o této pozici, neváhejte, a zašlete nám své CV. My vás budeme kontaktovat v co nejbližším možném termínu! :)
NABÍRÁME MUŽE I ŽENY
Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.
Benefity
- Dovolená navíc
- Finanční bonusy / prémie
- 13., případně 14. plat
- Příspěvek na spoření / pojištění
- Závodní stravování