- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Ve společnosti pracuje více než 75 000 lidí po celém světě. Usilujeme o to, abychom zajistili mobilitu v moderním světě a zaváděli inovace v této oblasti. Náš portfolío zahrnuje kompletní spektrum dopravních systémů, jako jsou vysokorychlostní vlaky, infrastrukturní řešení, signalizační systémy a digitální mobilita. V České republice máme výrobní závod ve městě Česká Lípa, v areálu s více než stoletou historií. Zde vyrábíme svařované komponenty pro vlaky, tramvaje a metro.
Svařování vagónů osobních vlaků – od menších svařenců až po celé vozy.
Práce s moderními technologiemi a kvalitním vybavením.
Používání osobních ochranných pracovních pomůcek.
Možnost dalšího vzdělávání a profesního růstu v oblasti svařování.
Praxi na pozici svářeče (nutná zkušenost s metodou 135/MAG).
Platný svářečský průkaz ZK 135/ (výhodou).
Spolehlivost a ochotu pracovat na směny.
🏠 Ubytování:
Zajištěno zaměstnavatelem.
Náklady na ubytování: 6 000 Kč/měsíc (strhává se ze mzdy).
💰 Benefity:
Placená dovolená.
Placená nemocenská.
🧪 Testování před nástupem (povinné):
Metoda: 135/MAG
Doba trvání: cca 2–3 hodiny
Zkoušky zahrnují:
• koutový svar
• tupý svar
• tupý svar s plným průvarem
📞 Kontakt pro přihlášení na test:

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.