- 35 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek
Ve společnosti pracuje více než 75 000 lidí po celém světě. Usilujeme o to, abychom zajistili mobilitu v moderním světě a zaváděli inovace v této oblasti. Náš portfolío zahrnuje kompletní spektrum dopravních systémů, jako jsou vysokorychlostní vlaky, infrastrukturní řešení, signalizační systémy a digitální mobilita. V České republice máme výrobní závod ve městě Česká Lípa, v areálu s více než stoletou historií. Zde vyrábíme svařované komponenty pro vlaky, tramvaje a metro.
Svařování vagónů osobních vlaků – od menších svařenců až po celé vozy.
Práce s moderními technologiemi a kvalitním vybavením.
Používání osobních ochranných pracovních pomůcek.
Možnost dalšího vzdělávání a profesního růstu v oblasti svařování.
Praxi na pozici svářeče (nutná zkušenost s metodou 135/MAG).
Platný svářečský průkaz ZK 135/ (výhodou).
Spolehlivost a ochotu pracovat na směny.
🏠 Ubytování:
Zajištěno zaměstnavatelem.
Náklady na ubytování: 6 000 Kč/měsíc (strhává se ze mzdy).
💰 Benefity:
Placená dovolená.
Placená nemocenská.
🧪 Testování před nástupem (povinné):
Metoda: 135/MAG
Doba trvání: cca 2–3 hodiny
Zkoušky zahrnují:
• koutový svar
• tupý svar
• tupý svar s plným průvarem
📞 Kontakt pro přihlášení na test:

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.