2K construct s.r.o. |
2K construct s.r.o. |
Třebětice, Kroměříž
Třebětice, Kroměříž
- 35 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
dnešní
Skanska
Stavební dělník – RŮZNÉ PROFESE
Uherské Hradiště
Plný úvazek
Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.
Společnost Skanska a.s. hledá pracovníky i na další pozice:
Zobrazit nabídky firmyNebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Firma
Lokalita
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
O nás
Společnost Skanska je mezinárodní skupinou zabývající se stavebnictvím a vývojem bytových a administrativních projektů. Na vybraných trzích ve Skandinávii, Evropě a USA působí více než 32 tisíc jejích zaměstnanců. Zaměřuje se na vývoj a výstavbu šetrnou k okolí i lidem, kteří je obývají. Rezidenční i výrobní a obchodní prostory zajišťuje od developmentu přes výstavbu až po facility management. Při výstavbě minimalizuje ekologickou zátěž, využívá obnovitelných zdrojů a dbá na bezpečnost práce. Skanska prosazuje principy společensky odpovědného a etického podnikání v environmentální, sociální i ekonomické rovině. Pro nás jsou to ale lidé, kteří stojí za těmito projekty, a na ty jsme opravdu hrdí. Naše vize se dá naplnit jedině s týmem vysoce kvalifikovaných a motivovaných zaměstnanců.
Hledáme nového kolegu (m/ž) do firmy Skanska, pro oblast Mosty, která se specializuje na stavbu mostů a mostních konstrukcí. Práce na stavebních projektech Uherské Hradiště – Moravský Písek, Hulín- Fryšták, možnost občasného výjezdu i na jiný projekt po celé ČR. Ubytování v rámci staveb zajišťujeme a proplácíme.
Hledané profese:
- tesaře
- zedníky
- zámečníky stavební výroby
- stavební dělníky
Vaší odpovědností bude:
- Pracovní činnost v závislosti na jednotlivých profesích
Hledáme právě vás, pokud:
- Máte zkušenosti v oboru a proaktivní přístup k práci
Výhodou Vám bude: strojnický průkaz a další oprávnění vzhledem k činnostem práce, řidičské oprávnění skupiny B, výuční list v oboru
Co můžete získat:
- Různorodou práci ve stabilní nadnárodní společnosti
- Měsíční příspěvek na stravování
- 5 týdnů řádné dovolené + 2 dny placeného volna extra tzv. „sick days“ + až 5 dní zimní dovolené
- Příspěvek na penzijní nebo životní pojištění v hodnotě až 1.100,–Kč měsíčně
- Flexipassy v hodně 1500,–Kč/ročně
- Další zaměstnanecké benefity (zaměstnanecký akciový program Seop, Multisport karta za 350,–Kč/měsíc, T-mobile zvýhodněné tarify apod.)
