Volné místo ve firmě INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Fajn práce pro každého - až 31.000 Kč/m+benefity

Pracovní poměr práce na plný úvazek
Smluvní vztah pracovní smlouva (hpp)
Lokalita Karlovy Vary
Firma INDEX NOSLUŠ s.r.o.
Kategorie Řemeslná výroba a manuální práce, Technické obory, Ostatní
Min. vzdělání Základní
Hrubá mzda 28.000 – 31.000 Kč

O nás

INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Jsme předním poskytovatelem řešení pro nábor a agenturní zaměstnávání s více než 30ti lety zkušeností. Personální služby zajišťujeme pro naše zákazníky už od roku 1991.

Jsme zakládajícím členem Asociace poskytovatelů personálních služeb ČR a Asociácie personálnych agentúr SR. Poskytujeme komplexní personální služby na 14 pobočkách v ČR a 13 pobočkách na Slovensku.

Aktuálně nabízené pozice od stejné společnosti:

INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Co od Vás očekáváme:

Náplň práce: Pro zavedený závod v Nejdku (firemní doprava zdarma je zajištěna ze Sokolova) hledáme vhodné zaměstnance do výroby na různé pracovní pozice. Práce probíhá v příjemném prostředí, v třísměnném provozu. Pozice jsou vhodné pro manuálně zručné a fyzicky zdatné uchazeče. Nabízíme zajímavou mzdu s příplatky nad rámec zákoníku práce a 5 týdnů dovolené pro každého! Nástup je možný ihned. Vaším úkolem bude: - jednoduchá obsluha výrobní linky - kontrola kvality hotových výrobků - jednoduchá manipulace s materiálem a hotovými výrobky Nabízíme: - nástupní mzdu až 29.000 Kč/měsíc (dle pracovních výkonů a pracovního zařazení), po zkušební době až 31.000 Kč/měsíc - příplatky nad rámec zákoníku práce - bonus navíc za případné přesčasy 1500 Kč (v případě odpracování více než 15 hodin za měsíc) - příplatek za směnný provoz 3000 Kč/m. - 5 týdnů dovolené pro každého - pohodlné dopravní spojení z Karlových Varů a okolních měst je zajištěno linkovými autobusy - svozovou dopravu ze Sokolova zdarma - dotované závodní stravování Požadujeme: - ochotu pracovat ve směnném provozu - pečlivost a zručnost - čistý trestní rejstřík - věk minimálně 18 let
Zobrazit výpis pracovních nabídek
Při odesílání Vaší odpovědi jsme si všimli, že jste již na tuto pracovní nabídku v minulosti () reagoval/a.

Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

  • Ostrov, Karlovy Vary
  • Amphenol Tuchel Industrial GmbH,…
  • Plný úvazek
    Benefity:
  • Dovolená navíc
  • Sickdays
  • Pružná pracovní doba
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Vzdělávací kurzy
  • Kafetérie
  • Příspěvek na stravování
  • Závodní stravování
  • Parkoviště
včerejší
  • Ostrov, Karlovy Vary
  • HOFMANN WIZARD s.r.o.
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
  • Vhodné pro absolventy
Zveřejněno: 24. dubna
  • Ostrov, Karlovy Vary
  • HOFMANN WIZARD s.r.o.
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
  • Vhodné pro absolventy
Zveřejněno: 24. dubna
  • Ostrava
  • PAMAX MORAVA s.r.o.
  • 15 200 – 17 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. října
  • Ostrava
  • VÍTKOVICKÁ DOPRAVA a.s.
  • od 20 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. října
  • Ostrava
  • Petr Holub
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. října
  • Postřižín
  • New Age Solutions s.r.o.
  • 16 200 – 17 200 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. října
  • Brno
  • FNZ (UK) Ltd - Czech Branch, odštěpný…
  • od 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. října
  • Brno
  • Český metrologický institut
  • od 36 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. října
  • Brno
  • pekařství Makovec s.r.o.
  • 22 000 – 26 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. října

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Kdy a jak oznámit těhotenství v práci

Kdy a jak oznámit těhotenství v práci

Zjistila jste, že jste těhotná, a nevíte, kdy a jak tuto skutečnost oznámit v práci? Nebojte se, se vším vám pomůžeme! Dozvíte se, kdy oznámit těhotenství v zaměstnání, jak v práci oznámit těhotenství a také jaké jsou povinnosti vašeho zaměstnavatele.

Dvě zaměstnání současně - daně, nemocenská

Dvě zaměstnání současně - daně, nemocenská

Chcete si přivydělat a máte dvě zaměstnání? Můžete mít ke své pracovní smlouvě uzavřenou dohodu u svého stávajícího zaměstnavatele, pokud práce na dohodu bude jiná než ta, kterou děláte na základě pracovní smlouvy. Nebo můžete mít zaměstnavatele dva. Poradíme vám, jak řešit při HPP a DPP daně a nemocenskou.

Ideální práce při rodičovské dovolené

Ideální práce při rodičovské dovolené

Zjistěte, jaký můžete mít přivýdělek na rodičovské dovolené, aniž byste ztratili nárok na rodičovský příspěvek. Pomůžeme vám rozhodnout se, jestli je lepší dohoda nebo OSVČ. O rodičovský příspěvek při zaměstnání nemůžete přijít, pokud splníte zákonem stanovené podmínky.

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa

Víte, že novela zákoníku práce přinesla sdílené pracovní místo? Sdílení pracovního místa znamená, že minimálně dva zaměstnanci se střídají na stejném pracovním místě a dohromady svými částečnými úvazky pokryjí pracovní úvazek celý. Představíme vám základní pravidla, výhody a nevýhody sdíleného pracovního místa.

Kuriózní i nejžádanější zaměstnanecké benefity a daně

Kuriózní i nejžádanější zaměstnanecké benefity a daně

Některé benefity jsou dnes již standardem. Pojďme se podívat na ty nejžádanější zaměstnanecké benefity, a jaké kuriozní benefity se poskytují ve světě. Nezbytnou součástí je i daňové hledisko, které rozebereme na konci tohoto článku.

Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené

Na co máte právo při návratu z mateřské dovolené

Návrat do práce po mateřské či rodičovské dovolené nemusí být snadný. Odcházíte od svého dítěte, do týmu, který se částečně změnil. Povíme si, na co máte nárok, kdy vám váš zaměstnavatel musí držet vaše původní místo, kdy vás mohou přesunout na stejnou pozici, ale do jiného týmu a kdy vám žádné místo držet nemusí. Přidáme i základní informace o tom, na co jako rodič máte nárok.

Asertivita v práci - ano, ale… Ukážeme si, jak na to

Asertivita v práci - ano, ale… Ukážeme si, jak na to

Jste moc nebo málo asertivní? Ukážeme si metody, jak docílit vyrovnané asertivity. Asertivity, která nikoho neurazí, a vám pomůže k dosažení stanovených cílů.

Odbory - proč a jak je založit

Odbory - proč a jak je založit

Povíme vám vše, co potřebujete vědět o odborech. Dozvíte se, proč založit odbory a jak je založit, jak probíhá vyjednávání s vaším zaměstnavatelem, aby došlo k uzavření kolektivní smlouvy a mnoho dalšího.

Pružná pracovní doba má své výhody i nevýhody

Pružná pracovní doba má své výhody i nevýhody

Povíme si, jak v praxi funguje pružná pracovní doba, někdy nazývaná také klouzavá pracovní doba. Ranní ptáče může chodit do práce brzy ráno, večerní sovy si mohou přispat. Jako vše, i pružná pracovní doba má jak své výhody, tak i nevýhody.

Teambuilding z pohledu firmy i zaměstnance

Teambuilding z pohledu firmy i zaměstnance

Teambuilding - co to je, jak jej připravit? Dáme vám tipy na teambuilding, jednotlivé aktivity, i ty netradiční. Účastníte se teambuildingu? Poradíme vám, na co si dát pozor. Není to jen o zábavě.

AJ auto benefit benefity bonus den hledám IT kvality měsíc náplň práce okolo pečlivost plat pozice práce pracovní pracovní pozice prostředí přesčas přesčasy příplatek příplatky Sokolov SOU stravování uchazeč vhodné výkon zákoník zařazení zdarma Zruč dar doprava dopravní dovolené firemní kontrola kov linky materiál náplň navíc obsluha oprava PR příjemné případ rámec úkol výrobní výroby závod zkušební

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena