- Poříčany
- Ředitelství silnic a dálnic s. p.
-
Benefity:
- ...
Pracovní poměr | práce na plný úvazek |
---|---|
Smluvní vztah | pracovní smlouva (hpp) |
Lokalita | Nymburk |
Firma | Město Nymburk |
Kategorie | Státní správa a samospráva, Specialista / specialistka státní správy, Úředník / Úřednice, Vedoucí pracovník / pracovnice |
Min. vzdělání | Bakalářské |
Jazyk. znalosti | Český jazyk (Expert C2) |
Délka prac. poměru | na dobu neurčitou |
Našli jsme pro vás ale jiné možnosti:
Pracoviště ve středu města, příjemné a plně vybavené pracoviště, jistota stabilního zaměstnání.
Požadavky
Základní znalost:
- právních předpisů vztahujících se k agendách zajišťovaných odborem – školství, kultura, památková péče
- povinná zkouška zvláštní odborné způsobilosti minimálně z jedné správní činnosti (ZOZ ve školství, v památkové péči) ve lhůtě do 18 měsíců od uzavření pracovního poměru
- dokonalá znalost práce s PC
- ochota stálého prohlubování kvalifikace
- dobré komunikační a organizační schopnosti.
Výhodou může být
Praxe v oblasti řízení školství, kultury či památkové péče
Splněná zkouška zvláštní odborné způsobilosti z řízených oblastí odboru.
1. Přihlášku, která obsahuje:
- jméno, příjmení a titul uchazeče
- datum a místo narození uchazeče
- státní příslušnost uchazeče
- místo trvalého pobytu uchazeče
- číslo OP nebo číslo dokladu o povolení k pobytu, jde-li o cizího státního občana
- datum a podpis uchazeče.
2. Životopis, ve kterém uchazeč uvede údaje o dosavadních zaměstnáních a odborných znalostech a dovednostech souvisejících s předmětnou pozicí.
3. Osvědčení vydané Ministerstvem vnitra (lustrační osvědčení) dle ust. § 4 odst. 1 zákona č. 451/1991 Sb. - nevyžaduje se u občanů narozených po 1. prosinci 1971; s ohledem na lhůty stanovené pro vydání uvedeného dokumentu lze dodat nejdéle před případným jmenováním do funkce.
5. Originál výpisu z evidence rejstříku trestů nebo ověřenou kopii, ne starší 3 měsíců, u cizích státních příslušníků též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost, vydaný domovským státem, pokud takový domovský stát nevydává, doloží uchazeč bezúhonnost čestným prohlášením.
6. Ověřenou kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání.
Další informace
Přihlášku včetně všech požadovaných dokladů zašlete nejpozději do 07.02.2024 včetně na adresu: Městský úřad Nymburk, Odbor kanceláře tajemníka, Náměstí Přemyslovců 163, 288 02 Nymburk
nebo předejte ve stejném termínu, tj. 07.02.2024 do 16,30 hod, do podatelny Městského úřadu Nymburk na stejné adrese, vždy v uzavřené obálce s uvedením hesla:
VŘ 17/2023 – vedoucí Odboru školství, kultury a památkové péče – NEOTVÍRAT
Přihláška může být doručena i v elektronické podobě, prostřednictvím datové schránky – 86abcbd.
Nástup možný od 01.03.2024 nebo dle dohody.
Formulář přihlášky je uveřejněn na webových stránkách města, k osobnímu vyzvednutí je v podatelně MěÚ.
Skutečně chcete odeslat Vaši odpověď na stejnou nabídku opakovaně?
Poradíme vám, jak podat insolvenční návrh na zaměstnavatele, který vám například nevyplácí vaši mzdu nebo odstupné. Máte dvě možnosti, jak své peníze získat zpět. V článku najdete i vzor insolvenčního návrhu.
Na stávající pozici jste již několik let a cítíte, že potřebujete změnu. Ať již povýšení, změnu pracovní pozice nebo dokonce změnu oboru? Podívejte se s námi na to, jaké máte možnosti a jak si o změnu říci, aby vám nadřízený vyšel maximálně vstříc.
Některé benefity jsou dnes již standardem. Pojďme se podívat na ty nejžádanější zaměstnanecké benefity, a jaké kuriozní benefity se poskytují ve světě. Nezbytnou součástí je i daňové hledisko, které rozebereme na konci tohoto článku.
Hrubá vs. čistá mzda - pojďme se podívat na to, z čeho se mzda skládá, a hlavně, kolik dostanete v čistém. Povíme vám, jaká daňová zvýhodnění můžete uplatňovat, aby vaše čistá mzda byla ještě vyšší. Abyste nebyli překvapeni, vysvětlíme vám, co všechno vám zaměstnavatel může ze mzdy strhnout. Ukážeme vám, jaký je rozdíl mezi nárokovou a nenárokovou částí mzdy, a také jaké jsou nejčastější formy vyplácení mzdy.
Ukážeme vám hlavní rozdíl mezi agenturním zaměstnáváním, které je za úplatu, a dočasným přidělením zaměstnance k jinému zaměstnavateli - zapůjčení zaměstnance. Podíváme se na to, jak zákoník práce řeší agenturní zaměstnávání i dočasné přidělení a na co si dát pozor.
Chystáte se podat výpověď v práci nebo jste výpověď dostali? Pak je tento článek právě pro vás. Dozvíte se vše o výpovědní době, jak na ni nahlíží zákoník práce, jak se výpovědní doba počítá, jak je to s nemocí ve výpovědní době a mnoho dalších zajímavých a užitečných informací.
Pokud cítíte potřebu změnit zaměstnání a chcete začít od začátku, nebo naopak prohloubit svou odbornou způsobilost, právě pro vás jsou vhodné rekvalifikační kurzy. Vysvětlíme si, kdo se může na rekvalifikační kurz přihlásit, jak dlouho trvá, kdo jej zaplatí. Nechybí přehled nejžádanějších rekvalifikačních kurzů.
Pokud jste cizincem hledajícím pracovní uplatnění v České republice, je tento článek přímo pro vás. Povíme si o tom, jak cizince z pohledu zaměstnávání úřad práce rozděluje, jak cizincům může pomoci.
Zaměstnávání osob se zdravotním postižením je důležité nejen pro sociální společnost, ale i pro vaši firmu. Ukážeme vám i jiné než jen finanční výhody. Pokud nemůžete osoby se zdravotním postižením zaměstnávat, představíme vám možnosti, jaké máte, abyste nemuseli odvádět částky do státního rozpočtu. Ukážeme vám, jaké jsou klíčové výhody zaměstnávání lidí s postižením. Abyste měli všechny informace, připojíme i nejčastější chyby zaměstnavatelů při zaměstnávání postižených, a rady, jak se těmto chybám vyhnout.
S příchodem nového roku souvisí i legislativní změny. Rádi bychom vám usnadnili orientaci v chystaných novinkách. Proto v daném článku si představíme základní připravované změny roku 2023 spojené s pracovním trhem.
Pracovní portál JenPráce.cz provozuje