- 35 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek
Hledáme energického člověka, který se chce připojit k týmu lidí, kteří dělají cesty bezpečnější. Pokud hledáte celoroční práci, baví vás pracovat venku a navíc vlastníte "profesák", hledáme právě vás.
Nový kolega s ŘP skupiny C+E a profesákem nám bude pomáhat s instalací dopravního značení, s demontáží a montáží svodidel nebo opravami zábradlí. Čekají vás i drobné práce na silnicích, např. protiskluzové nátěry. Řízení automobilu je při práci samozřejmostí, očekáváme tedy řidičské oprávnění sk. B.
Místo výkonu práce: Jihlava s výjezdy po celé České republice.
ŘP skupiny C+E, včetně profesního oprávnění.
Manuální zručnost a fyzickou odolnost.
Ochotu pracovat i přespávat mimo Jihlavu.
Zodpovědnost, pečlivost a schopnost pracovat samostatně i v týmu.
Časovou flexibilitu a ochotu přizpůsobit se požadavkům provozu.
Zkušenosti s montáží dopravního značení (výhodou, ale není podmínkou).
Mzdu 40.000 Kč - 45.000 Kč.
Práci v mladém a dynamickém kolektivu.
Odborné školení a mentorství.
Přátelské pracovní prostředí a týmovou spolupráci.
4 týdny dovolené + 5 dnů „sick day“.
Možnost získat řidičský průkaz v rámci pracovního uplatnění.
Volné víkendy.
Chcete být součástí týmu, který věří v bezpečné silnice ? Pošlete nám svůj životopis.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?