- 50 000 Kč
- Plný úvazek
Firma MBNS – International, spol. s r.o. byla založena v Brně v roce 1995 a navázala na činnost firmy MBNS spol. s r.o. joint venture, společného československo-sovětského podniku, který působil v oblasti dodávek zařízení pro chemický a petrochemický průmysl již od roku 1990.
• údržbářské a servisní práce na obráběcích, tvářecích a svařovacích strojích
• údržba a servis mostových jeřábů
• údržba a servis dalších zařízení v areálu společnosti
• vzdělání v oboru – SOU/SŠ technického směru (mechanik, strojař)
• zodpovědnost, samostatnost
• manuální zručnost
• svářečský, jeřábnický a vazačský průkaz výhodou
• zkušenosti s údržbou a opravami strojů a výrobních zařízení výhodou
• odpovídající finanční ohodnocení
• dlouhodobá spolupráce
• zaměstnavatelem dotované kvalitní obědy přímo v budově
• dovolená navíc
• parkování zdarma v bezprostřední blízkosti pracoviště
• snadná dostupnost z centra Brna i všech dopravních uzlů, zastávka MHD 1 minutu chůze
Nástup: ihned nebo dle domluvy
Pracovní poměr: plný úvazek, 3 měsíce zkušební doba, jednosměnný provoz, pracovní doba 6:00 – 14:30

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.