- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
- Vhodné také pro seniory
Co u nás získáte
Práci v oboru nejnovějších technologií.
Stabilní práci a stálý příjem.
Možnost osobního rozvoje a kariérního růstu.
Teplé obědy/večeře za 22,– Kč v naší jídelně (česká i mezinárodní kuchyně!).
3000,– ročně na benefity (Jděte do kina, zaplaťte v lékárně, přihlaste se na jazykový kurz, a nebo si vyberte něco úplně jiného…).
5 týdnů dovolené.
Mobilní tarify za velmi výhodné ceny pro Vás i Vaše blízké (Třeba neomezené volání a 10GB dat za skvělou cenu).
Podporu fit života – Foxconn Fitness, Multisport program (příspěvek na fitko, plavání nebo třeba saunu…).
Další vzdělávání (např. Odborné kurzy, kurzy práce na PC, jazykové kurzy a další).
Slevy u obchodníků (Cestujte pohodlně a levněji s LeoExpress, nakupte elektroniku se slevou, a další…).
Min. 3.000,– ročně příspěvek na penzijní připojištění.
Prémii za doporučení nového zaměstnance 5–10 tisíc (dle pozice).
Co bude Vaší prací
Práce s nejnovějšími typy mobilních telefonů.
Testování a výměna komponent mobilních telefonů .
Pozor! NEjedná se o pásovou výrobu, ale o fyzicky nenáročnou a pohodlnou práci vsedě!
Práce na 8 hod. směny
Řekli jste si, že to neumíte? Nevadí! My Vás to naučíme, stačí jen chtít!
Co byste měli nabídnout Vy?
Manuální zručnost.
Schopnost pracovat samostatně i v týmu.
Trestní bezúhonnost.
Odvahu pracovat s novými technologiemi.
A kdo jsme my?
Foxconn European Manufacturing Services (Foxconn EMS) je největší divizí skupiny Foxconn v České republice, která zajišťuje širokou škálu produktů a služeb. Našim zákazníkům nabízíme komplexní péči – nákup materiálu, výrobu produktů a příslušenství, logistiku, distribuci a servisní služby. Servisní část poskytuje strategické služby pro skupinu Foxconn i vlastní zákazníky po celém světě. Mezi poskytované služby patří logistika, záruční a pozáruční servis, opravy a repase mobilních telefonů, počítačů, elektroniky i dalších elektrických přístrojů a mnoho dalších činností.
Nabízíme mnoho pozic a nově příchozí zaměstnance v nich rádi zaučíme.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.