- 75 000 – 85 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Rozhodně zajímavá příležitost i pro uchazeče na začátku profesní dráhy, znalého všech těch různých ajťáckých vychytávek jako jsou C#, alespoň základy SQL, znalost ASP. NET, Visual Basic 6, Visul Basic. NET event. Oracle výhodou.
Výše uvedené využijete při vývoji SW zaměřeného na výrobní systémy ve společnosti, při správě a vývoji webových stránek, na nichž se prezentují výsledky výroby. Budete aktivně pracovat s databází pomocí základních SQL příkazů, věnovat se instalaci a správě počítačů ve výrobě (win7, win10).
Součástí práce je i návrhování optimalizace rozličných výrobních procesů, aktivní komunikace s dodavateli IT řešení a práce s databází Oracle (sběr dat a jejich vyhodnocení). Samozřejmostí pak spolupráce s útvarem výroby a kvality.
Pozice je vhodná pro uchazeče na začátku profesní dráhy, kterého by tato pestrá práce bavila a naplňovala.
uvedené mzdové rozpětí je pouze orientační, hodně záleží na zkušenostech či odborné kvalifikaci, jakou bude zájemce mému klientovi nabídnout, mzda bude stanovena po dohodě se zaměstnavatelem individuálně (pro jr. i seniorního zájemce)
Při výkonu práce využijete
VŠ vzdělání (technického směru, či se zaměřením na výpočetní techniku a programování)
znalost výše uvedených programovacích jazyků a prostředí
AJ na středně pokročilé úrovni
kreativní a aktivní přístup k práci
Zaměstnavatel nabízí
zázemí rychle se rozvíjející zahraniční společnosti
příjemné a podnětné pracovní prostředí
5 týdnů dovolené
2× ročně finanční bonus až do výše 13., popř. 14. mzdy
příspěvek na penzijní připojištění, příspěvek na dopravu
pravidelná roční valorizace mzdy
dotované závodní stravování
jazykové kurzy – AJ
možnost profesního růstu a vzdělávání
Info o zaměstnavateli
globální nadnárodní výrobní společnost sídlící v Plzni, která podniká v oblasti elektrotechniky, kromě výroby v Plzni probíhá i vývoj nových produktů (nové moderní vývojové centrum)

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.