- 24 490 – 33 300 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Do Švýcarské společnosti ve Frýdku-Místku hledáme vhodné kandidáty na CNC soustruh.
- obsluha CNC soustruhů
- práce s měřidly
- příprava, seřízení nástrojů
- jednoduchá údržba používaných zařízení
- práce s technickou dokumentací
- vyučení nebo SŠ vzdělání (obor: obráběč kovů, strojírenství, mechanik/seřizovač apod.) - uvítáme čerstvé absolventy
- předchozí praxe na CNC je velkou výhodou nikoliv podmínkou (na pozici CNC frézař, soustružník, obráběč kovů, horizontkář apod.)
- ochota pracovat v třísměnném provozu
- schopnost číst z technické dokumentace
- zodpovědný přístup
- stravenky v hodnotě 110,- CZK
- 4 týdny dovolené
- příspěvek na životní pojištění/ penzijní připojištění
- finanční bonusy nad rámec mzdy
- zvýhodněné mobilní telefonování
- multisport karta
- nástup možný ihned
Neváhejte mi zaslat Váš životopis, ráda Vám poskytnu více informací!
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.